2. 目的。在宾夕法尼亚州国民警卫队 (PANG) 内制定指导方针、概述角色和职责,并实施合理便利 (RA) 和个人协助服务 (PAS) 请求的规定。3. 适用性。本政策适用于 PANG 第 5 章和第 32 章国防部文职雇员和申请人。4. 政策。PANG 将根据需要以书面和可访问的格式向员工和求职者提供本政策。RA 政策是我们致力于为残疾人创造就业机会的一个重要方面。经理和主管应尽一切努力为残疾员工提供 RA,除非这样做会造成过度困难。重新分配是最后的选择。PANG 的政策是按照适用的参考资料将合格的残疾员工重新分配到机构内空缺的、有资金支持的职位。如果员工因残疾而无法履行其目前职位的基本职能(无论是否有便利),但可以履行确定职位的基本职能(无论是否有便利)。在下列情况下,PANG 可提供 RA:
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