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在我的整个职业生涯中,我形成了一种领导哲学,我称之为三个 P:激情、个性和人。如果你是一个充满激情的领导者,试图为你的士兵树立最好的榜样,他们会从中受益,因为他们会看到你对服务感到兴奋和热情。你还必须有个性,也就是说要和蔼可亲、谦逊。这为士兵和其他领导者每天对你的期望定下了基调。最后一个 P 是人。一个充满激情的仆人式领导者应该始终考虑每件事的人力成本。有时,领导者可能会专注于任务完成,而忽视其对组织、人员及其家人的影响。

平易近人、真诚可信、易于理解

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