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根据 Halozyme 可持续运营副总裁和 EHS 总监的指示,Halozyme EHS 系统方法包含以下关键要素:▪ 年度工厂合规性审计、政策和程序、员工培训、记录保留和持续改进。▪ 年度合规性审计由区域签约的 EHS 咨询公司执行。结果与内部利益相关者共享。▪ EHS 政策和程序是根据区域监管要求和潜在工厂危害制定的。▪ 政策和程序每年审查一次,并在工厂文件控制系统中维护。▪ 员工培训通过工厂学习管理系统 (LMS) 进行管理和跟踪,包括与工作职能相关的主题,例如:伤害和疾病预防计划、化学卫生和危险废物管理、生物安全和血源性病原体以及急救 - AED 使用。▪ 每个工厂都成立了一个 EHS 委员会,以确保计划持续改进和利益相关者的参与。▪ EHS 文档和记录保留受工厂政策和相关监管要求的约束。 ▪ 每年向董事会和执行管理层提供EHS更新报告。

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