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1。n/a与公司计划和/或普利茅斯计划的相关性直接与普利茅斯计划，德文郡ICB长期条件计划和气候变化净零行动计划保持一致，从而为所有这些目标提供了贡献的要素。蓬勃发展的普利茅斯植根于普利茅斯计划的HEA1、2和3，随着未来的重点，将与成人和儿童的健康和社会护理需求（HEA3），健康运输（HEA6），通过自然环境（HEA7）优化健康（HEA7），并提供可访问的医疗保健（HEA9）。此外，蓬勃发展的普利茅斯将与普利茅斯计划的其他方面联系，这些计划影响了更广泛的健康，包括GRO7（减少碳排放和适应气候变化），INT8（庆祝多元化社区）以及围绕体育，绿色城市和教育和学习的其他目标。此外，普利茅斯（Plymouth）蓬勃发展为PCC公共卫生工作的其他方面提供了雨伞，包括： CYP健康和体重的富有同情心方法：战略行动计划；活跃到繁荣；整个健康决定因素研究合作（HDRC）的工作；基于资产的社区发展；老龄化，以及社区授权团队的工作，包括健康和福利枢纽和社区建筑商。
健康与福利委员会 - 会议，议程和会议记录
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