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¥ 1.0
包括减少对健康和护理服务的需求。说明性示例：在工作承诺中实施心理健康的6个标准；对于有500多名员工的公司，在适当实施心理健康的标准的情况下，在合同劳动力方面蓬勃发展，而不仅仅是“遵循建议”；员工培训和意识提高了合同劳动力的健康和福祉，包括围绕孤独感。●测量员工身心健康以及随着时间的流逝和福祉参与并适应结果的任何变化的方法。●承诺公开报告包括合同劳动力（包括供应链）的员工的健康和福祉，
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