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理事会的学徒策略和计划是安理会解决当前和未来技能需求的方法的组成部分。学徒制帮助我们吸引和保留最佳人才，并从熟练，积极进取和灵活的员工中受益。为了支持我们的理事会计划和劳动力战略的交付，我们致力于对学徒计划的持续扩展和发展进行投资。通过增加学徒机会的范围和数量，我们可以帮助提高自己的劳动力技能以及全县的技能基础，以帮助创造更多的社区健康/财富。工作世界继续随着公共服务的交付方式而改变。Covid-19-大流行对我们的工作方式产生了重大影响，并且随着我们的响应和转变，我们将确保理事会有能够满足其不断变化的社区和生活在其中的人的需求。学徒制将继续发挥至关重要的作用，以确保我们可以对这些变化有效做出反应。该学徒制策略确定了我们将如何使用学徒制来吸引新的人才到组织，并确定与我们的战略劳动力计划相符的现有员工的发展机会，以确保我们有能够满足社区的劳动力，以满足我们的社区的需求。学徒制还为我们提供了一个机会，可以通过为来自各个背景的人们提供更大的机会来伴随其职业发展，以改善我们的员工的多样性和包括我们的劳动力。
达勒姆县议会学徒制策略2022-2025
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