Loading...
机构名称:
¥ 1.0

导师可以使用此框架来帮助他们的受训者朝着实际的经验要求(PER)取得进步。指导者可以将其适应受训者的处境,以及他们的受训者希望集中力量发展的地方 - 无论是技术还是有能力的能力。

策略框活动

策略框活动PDF文件第1页

相关文件推荐

2022 年
¥1.0
2022 年
¥3.0
2020 年
¥2.0
2024 年
¥2.0
2019 年
¥1.0
2021 年
¥1.0
2020 年
¥1.0
2024 年
¥1.0
2019 年
¥1.0
2023 年
¥2.0
2024 年
¥1.0
2020 年
¥1.0
2021 年
¥1.0
2023 年
¥1.0
2021 年
¥1.0
2022 年
¥1.0
2024 年
¥1.0
2022 年
¥1.0
2021 年
¥5.0
2024 年
¥2.0
2024 年
¥1.0
2024 年
¥1.0
2016 年
¥1.0
2023 年
¥1.0
2024 年
¥1.0
2024 年
¥1.0
2024 年
¥4.0