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例如,在 Thoughtworks,我们的战略能力(部分)取决于我们的顾问调整时间安排以满足客户需求的能力。如果人力资源团队的招聘系统要求面试官每周登记一段时间的空闲时间,那么这将对战略价值产生双向影响,因为这将客户需求和招聘安排流程需求直接对立起来。快速招聘优质候选人也是一种战略能力;意识到对我们战略价值的影响最终推动了对人力资源招聘工具的额外投资。
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