机构名称：
¥ 3.0
1.1 首席执行官 (CEO) 首席执行官对 OASV 程序负有总体责任。首席执行官： • 提供资源，使职业医学部门 (OMU) 能够评估、筛查和接种员工。 • 提供资源，使呼吸和睡眠医学部 (DRSM) 能够筛查和临床评估员工。 1.2 执行董事/执行组经理/执行分行经理 执行董事、执行组经理和执行分行经理将负责： • 确保所有员工都参与此程序。 • 按照此程序允许对个别“未受保护”的案例应用特殊情况（参见第 3 和第 4 节）。 1.3 经理/主管 经理和主管在招聘时向 People and Culture（如有必要）提供职位的风险分类。这包括该职位是否执行易暴露程序 (EPP)。 经理和主管将负责： • 确保员工了解此程序。 • 确保在任何疫苗接种课程之前开始工作的新员工完成课程，并确保员工在商定的时间内向 OMU 提交证据。
职业评估、筛查和疫苗接种
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