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对社会伙伴和技术创新的推理,将我们主题的结构性组成与标志着当前学者和经营者的当前议程相结合,如果一方面要求我们处理现在和不久的将来,另一方面,它建议甚至过去。实际上,创新始终是我们的工作权和工会动态的演变(在这里,它一直是众所周知的(请记住,工人的第一种代表形式是在第一次工业革命之后出现的)。)。)。与所选择的有限模型和特权合同空间相比,尽管工会法律和劳资关系的历史教学,例如联盟法和劳资关系教学的历史,诸如联合法律和劳资关系的历史之旅,都设法参与了任何情况。今天,我们不能掩盖动态是不同的,因此,询问这一旅程是否以及如何继续进行的所有合法和责任是合法和责任。

社会伙伴和技术创新

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