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CAP 目标负责人希望从各种利益相关者那里获得大量意见，以确保 FDS 对各种机构和数据用户都有价值。为了实现这一目标，他们召集了 FDS 开发团队，该团队包括来自联邦政府各地的近 50 名职业员工，他们以迭代的方式开发了 FDS 的各个组件，并提供了许多反馈机会。2018 年 6 月至 2019 年 8 月期间，跨机构团队收集了来自联邦雇员、私营企业、学术界、非政府组织和公众的想法、示例、评论和建议。这些意见帮助团队建立了一种强大、综合的数据管理和使用方法。其结果是一项多年战略，将从根本上改变数据的管理和使用方式。该战略将支持改善公共服务，推动联邦社区的学习和创新，并提高政府问责制和透明度。 CAP 目标负责人希望表彰和感谢 FDS 开发团队，该团队的成员花费了大量时间进行研究、倾听和综合，以及通过 147 组论坛评论和 601 份书面评论提交贡献时间和专业知识的机构和公众评论者。如果没有他们，就不可能创建 FDS 和第一个年度行动计划。
联邦数据2020 年战略行动计划
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