机构名称：
¥ 1.0
条件：该部队接到命令，将交战移交给战术作战部队 (TCF)、快速反应部队 (QRF) 或反应部队，如宪兵 (MP) 区域安全部队。上级总部作战命令和战术标准作业程序以及部队 TSOP 可用。与敌人的联系已经中断。反应部队已经确定并且可用。已协调间接火力和烟雾弹以覆盖脱离接触和移交行动。此任务在全天候环境条件下执行。威胁能力涵盖全方位，包括信息收集；敌对势力同情者；包括自杀式爆炸在内的恐怖活动；以及在化学、生物、放射和核 (CBRN) 环境中的常规、空中支援和加强小队行动。必须包括四种或更多种作战环境条件，包括混合威胁、各种地形、时间限制、社会（人口、文化和语言影响）。其他变量可能包括信息（媒体、人口感知）、基础设施（桥梁、电力、道路、城市地区）或经济（当地供应商、合同和供应影响）。此任务的某些迭代应在 MOPP 4 中执行。标准：部队根据规定的时间表、TSOP、OPORD 或 ATP 3-21.10 与安全元素进行战斗交接。要获得 T，必须在外部评估期间执行此任务，在动态且复杂的作战环境中进行，该环境具有四个或更多作战环境 (OE) 变量和夜间混合威胁，且 75% 或更多领导者在场，80% 或更多士兵在场。该部队必须在 80% 的绩效指标、所有关键绩效指标上获得 GO，并且在领导者绩效指标上获得至少 85% 的 GO。领导者声明：为了执行此任务，陆军领导者被定义为在单位组织和装备表 (TOE) 上按等级、段落和头衔指定的高级军官、准尉和/或士官 (NCO) 职位的士兵。领导者不仅被定义为担任领导职务的军官、准尉、士官和陆军文职人员，还包括拥有执行特定任务所需知识和技能的个人，他们是主题专家 (SME)（例如，根据情况和/或任务的要求，在战术到战略层面执行特定任务（例如，进行行动、提供后勤或操作特定的技术设备等）。领导者也可能是分配到该单位并由单位指挥官指定为领导者的人员。实弹射击：否
培训与评估大纲报告 - Army.mil
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