新报告呼吁培养更高素质的幼儿专业人才队伍

“这是火箭科学”凸显了提高英国幼儿教育人员的地位和认可的迫切需要

来源:普利茅斯大学新闻

英国各地的托儿所和早期教育机构都在努力招募和留住员工。

现在,由普利茅斯大学牵头的一份新报告呼吁英国所有四个国家采取更强有力的行动,加强对早期劳动力 (EYW) 的资格要求,并建立具有适当薪酬和地位的明确职业发展路线,以解决这一问题并提高该行业的质量。

建议构成

这是火箭科学:英国幼儿劳动力的专业化 火箭科学:英国幼儿劳动力的专业化 ,

对英国四个国家的早期教育劳动力政策进行比较研究的最终报告,由纳菲尔德基金会委托并由早期教育(英国早期专业人士的会员机构)管理。报告的核心强调了提高幼儿教育工作人员的地位和认可度的迫切需要。

需要发生什么?

  • 该报告呼吁对幼儿教育工作制定最低入学要求,并且至少要求在该行业开始工作时不合格的工作人员应在规定期限内取得资格(苏格兰已经是这种情况)。
  • 它还指出,应该对数学、英语(以及威尔士的威尔士语)设定最低入学要求,以确保从业人员具备必要的读写能力和数学技能来满足工作要求。
  • 它还强调需要解决所有四个国家当前分散且混乱的资格认证问题,以便为幼儿教育职业生涯创造更清晰、高质量的途径,并具有明确的晋升路线,与相关部门(包括小学教学)保持一致。它建议将这些与国家工资标准联系起来。
  • 专家怎么说

    首席研究员,

    Verity Campbell Barr 教授