Pandemic Unemployment Assistance: States' Controls to Address Fraud
美国政府问责署发现疫情失业援助 (PUA) 计划暂时将失业保险 (UI) 福利扩大到此前未享受常规失业保险的人群，例如自雇人士和某些零工经济工作者。2020 年 3 月《关怀法案》通过后，各州必须迅速实施这些新计划。《关怀法案》要求各州允许申请人自我证明其就业历史和计划资格；2021 年《综合拨款法案》对这一要求进行了修订。在疫情期间，各州管理欺诈风险的控制措施各不相同，且不断发展。然而，随着各州增加新的控制措施，一些州将其应用于新索赔，而不是继续之前已获批准的索赔，从而使各州容易受到欺诈。 2023 年 9 月，GAO 估计，疫情期间的 UI 计划（包括 PUA 计划）在 2020 年 4
美国政府问责署的发现 1961 年《对外援助法》授权总统撤军权 (PDA)，总统有权下令从美国机构库存中撤出国防物品和服务，以应对外国危机。撤军的国防物品主要由国防部 (DOD) 提供，可能包括弹药、车辆、服装和医疗设备等物品。从 2021 年 8 月到 2024 年 3 月，总统使用 PDA 授权为乌克兰撤军近 240 亿美元。美国政府问责署发现，国防部为正确评估国防物品以进行撤军而做出的努力受到阻碍，因为《对外援助法》没有明确定义某些术语，而且国防部缺乏针对 PDA 的估价指导。首先，《对外援助法》没有明确“价值”的定义或与 PDA 提供的物品相关的最大总价值的目的。这影响了国防部为根据
Tribal Energy: Federal Assistance to Support Microgrid Development
美国政府问责署发现多项计划提供资金和技术援助，支持部落开发微电网——可以独立于传统电网运行的电力系统。此类计划由内政部印第安人事务组织、能源部 (DOE)、国土安全部联邦紧急事务管理局 (FEMA)、农业部 (USDA) 和德纳里委员会（为阿拉斯加提供援助的独立联邦机构）负责运作。其中一些计划已存在多年，而最近的立法则创建了其他计划。这些计划在其独特使命的背景下提供援助，并具有申请人必须满足的特定资格和其他计划要求。因此，所支持的部落微电网开发项目类型因计划而异。部落面临各种挑战，这些挑战可能会影响他们成功开发微电网的能力。例如，部落在获得联邦援助方面面临长期障碍，例如开发复杂拨款申请的能力有
美国政府问责署的发现自 2017 年以来，美国联邦储备系统理事会对其压力测试（估计经济情景对银行资本水平的影响）进行了修改。例如，它根据银行的风险状况（规模和复杂性）定制测试并减少情景数量。接受美国政府问责署采访的 12 家银行的代表普遍认为这些变化是对之前压力测试的改进。但一些银行和行业团体希望获得有关测试的更多信息，并表示担心遵守测试结果确定的新资本要求的时间太短。美联储官员表示，他们寻求在披露方法和模型信息时平衡透明度和风险以测试有效性。监管机构对美国政府问责署审查的 22 项主要资本和流动性规则（2012-2021 年发布）中的许多规则进行的分析并未始终反映领先实践。近年来，监管机构通
美国政府问责署发现在 COVID-19 公共卫生紧急事件期间，国会向各州提供临时增强的联邦资金，以保持参保者持续参加 Medicaid。从 2023 年 4 月开始，各州恢复了全面的资格重新确定，包括终止被确定为不符合资格或未提交所有所需信息的人的参保资格。这个过程被称为“解除”。各州在解除速度方面具有灵活性，截至 2024 年 5 月，许多州仍在进行这一过程。在解除过程中，医疗保险和医疗补助服务中心医疗补助服务 (CMS) 发现几乎所有州都存在与联邦重新确定要求不符的问题，包括长期要求。医疗补助取消期间 CMS 发现的州不遵守联邦资格重新确定要求的示例合规性问题州数影响未在个人层面进行单方面
美国政府问责署发现美国能源部 (DOE) 环境管理办公室 (EM) 仍然人手不足。截至 2023 财年末，EM 有 263 个空缺职位。此外，EM 的 14 个关键任务系列的总体空缺率为 18%（见表）。EM 的员工队伍也在老化——到 2030 年，44% 的员工将有资格退休。根据 DOE 的评估，EM 劳动力管理挑战导致项目失败，并通过进度延误、成本超支和工作场所事故影响任务。这些评估发现，如果不努力解决劳动力挑战，很可能会出现更多失败。截至 2023 财年末，能源部环境管理办公室 (EM) 选定关键任务职业的联邦工作人员职业组 2023 年 10 月入职员工空缺职位空缺率a 到 2030
Army Corps of Engineers: Rental Rates for Concession Operations Need Biennial Review
美国政府问责署的发现在美国陆军工程兵团土木工程计划管理的水资源开发项目中，私营企业可以签订租赁协议来经营娱乐设施并提供便利设施，例如出售食品。这些商业活动称为特许经营。自 1994 年以来，工程兵团一直使用基于年总销售收入的累进费率系统来确定所有新的特许经营租赁的租金率——即特许经营者从该场所开展的商业运营中获得的总收入，并有一定的允许减免。年总收入低于 50,000 美元的租金率为 2.0%，年总收入为 5,000,001 美元及以上时，租金率上升至 4.6%。据工程兵团官员称，工程兵团在制定费率时考虑了特许经营商获得公平利润的能力。但是，工程兵团在制定特许经营租赁费率时并未完全遵循相关联邦
Army Corps of Engineers: Additional Steps Needed to Implement Acceleration Reforms
美国政府问责署发现美国陆军工程兵团 (Corps) 进行可行性研究，这是确定是否以及如何开展水资源开发项目（例如，改善航道或管理洪水风险）的关键初始步骤。完整的可行性研究过程通常应在 3 年内完成，但工程兵团历来都经历过拖延。2014 年《水资源改革与发展法案》包含 19 项规定，旨在加速完成可行性研究。美国政府问责署将这些规定分为三大类：协调和管理、环境审查和公共透明度。工程兵团已采取措施解决其中的 15 项规定，包括两类（协调和管理以及环境审查）的所有 12 项规定。但是，工程兵团尚未采取措施解决公共透明度类别中的七项规定中的四项（见图）。截至 2024 年 5 月，工程兵团已采取措施解决
美国政府问责署发现国防部 (DOD) 的 inTransition 计划为可能需要心理健康服务支持的军人提供帮助。该计划会自动登记在退伍前一年接受过心理健康或创伤性脑损伤护理的退伍军人。2022 年，inTransition 通过其自动登记流程确定了 85% 的登记者。（见图。）然而，美国政府问责署发现，inTransition 直到退伍后 2 到 3 个月才与这些登记者进行外展。这种延迟的时间可能会导致脆弱时期的心理健康服务援助出现缺口。2022 日历年 inTransition 登记者美国政府问责署发现，2022 年，inTransition 计划无法成功联系超过 70% 的自动登记军人。
Several Pentagon IT programs still lack a cyber strategy, watchdog finds
美国政府问责署得出结论，国防部员工每天使用的这些程序甚至不符合十年前的网络安全要求。
美国政府问责署的发现美国政府问责署对 2023 财年美国政府 (CFS) 合并财务报表的审计发现，财政部与管理和预算办公室 (OMB) 协调编制 CFS 的过程中存在控制缺陷。这些控制缺陷导致内部控制出现重大缺陷，包括联邦政府无法充分说明政府内部活动和联邦实体之间的平衡；合理确保合并财务报表 (1) 与基础审计实体的财务报表一致，(2) 适当平衡，以及 (3) 符合美国公认会计原则；并合理地确保 (1) 净运营成本与预算赤字对账表和 (2) 预算和其他活动现金余额变动表中的信息完整、有适当支持，并与被审计实体财务报表和其他财务数据中的基础信息一致。在完成 GAO 2022 财年审计时，先前报告
GAO 发现的内容 副渔获物是指因捕鱼活动而无意捕获或伤害的鱼类和其他海洋物种。渔民试图通过高度个性化的措施来减少副渔获物，因为他们试图捕获的鱼类、副渔获物物种和渔具之间存在独特的相互作用。这些措施包括渔具改造和捕鱼区关闭。副渔获物数据主要由渔业观察员收集，他们部署在渔船上对副渔获物进行计数或称重。携带观察员的捕鱼行程百分比因渔业而异，从零到 100% 不等。国家海洋渔业局 (NMFS) 官员报告说，观察员资金的差异可能导致这种差异，而观察员覆盖范围的资金有限使某些渔业的副渔获物数据收集变得复杂，如下所述。他们还报告了招募和留住观察员的挑战。制定副渔获物估计值的过程因渔业而异。它通常涉及从有观
Student arrest rates more than double when police are on-site
美国政府问责署发现，夏威夷原住民/太平洋岛民、黑人和美洲印第安人/阿拉斯加原住民学生被捕率是白人同龄人的两到三倍。
Priority Open Recommendations: Department of Defense
美国政府问责署发现了什么2023 年 6 月，美国政府问责署为国防部 (DOD) 确定了 89 项优先未决建议。此后，国防部已实施其中 19 项建议，从而改善了 F-35 飞机的维护、不动产库存数据的管理以及财务报告等领域。此外，美国政府问责署取消了另外两项建议的优先地位。因此，剩余的优先未决建议数量减少到 68 项。2024 年 6 月，美国政府问责署为国防部确定了 22 项新的优先建议，使建议总数达到 90 项。这些建议涉及以下领域：重建战备和部队结构；事故预防和安全；网络安全和信息环境；采购和合同管理；财务管理；企业范围的业务改革；医疗保健；防止性骚扰；并加强多样性、公平性和包容性。国防
Firefighting Foam: DOD is Working to Address Challenges to Transitioning to PFAS-Free Alternatives
美国政府问责署的发现国防部 (DOD) 已采取措施，在其设施内停止使用水成膜泡沫 (AFFF)，这是一种用于扑灭易燃液体火灾的产品。AFFF 含有全氟和多氟烷基物质 (PFAS)，可能对人体健康产生不利影响，包括影响胎儿发育、免疫系统和甲状腺。此外，PFAS 可能会导致肝损伤和癌症。《2020 财政年度国防授权法案》部分要求国防部在 2024 年 10 月 1 日之后停止在其设施内使用 AFFF，但可能在 2026 年 10 月 1 日之前获得豁免，船上使用可获豁免。军事部门已经制定了在全球所有陆基移动资产和设施中更换 AFFF 的实施计划、时间表和成本。此外，国防部还制定了无氟泡沫的开发规范
美国政府问责署发现国防部 (DOD) 通过 TRICARE 为 900 多万受益人（包括服役人员、退休人员及其符合条件的家庭成员）提供医疗保健。所提供的医疗保健包括行为健康护理，包括精神健康状况和物质使用障碍的治疗。TRICARE 受益人可以在国防部设施或通过 TRICARE 东部和西部地区的民间医疗服务提供者网络接受护理。管理这些网络的承包商在每个地区提供在线医疗服务提供者目录，以帮助受益人从网络医疗服务提供者处获得护理。这些承包商必须确保目录中 100 多万家医疗服务提供者列表的准确性，并通过专有方法每月对所有医疗服务提供者列表样本进行审核来做到这一点。国防部则监控这些审核的结果，以确保网
美国政府问责署发现美国森林管理局计划增加使用规定火种（在受控条件下在特定区域故意燃烧）以减轻野火风险。该机构于 2022 年审查了其规定火种计划，并建议进行改革以提高该计划的安全性。此后，该机构实施了部分改革，并采取措施解决其他改革。在进行这些改革时，林务局通常遵循让员工和关键利益相关者参与的领先做法，并部分遵循其他四种选定的领先做法，但仍存在差距。林务局遵循有效机构改革的选定领先做法的程度 做法 遵循程度 设定目标和成果 ◒ 让员工和关键利益相关者参与 ● 战略性劳动力规划 ◒ 管理和监控 ◒ 领导层的关注和注意力 ◒ ● 通常遵循 — 解决了 GAO 为这一做法审查的选定关键问题的大部分或
U.S. Marshals Service: Actions Needed to Better Identify and Address Detention Condition Concerns
美国政府问责署的发现美国司法部 (DOJ) 的美国法警局 (Marshals Service) 使用现场设施审查和申诉程序来识别和解决与关押个人的私人和地方拘留设施条件有关的问题。但是，拘留操作可以改进。设施审查。法警局已实施流程对设施进行现场审查，以评估它们是否符合联邦医疗保健、卫生和其他拘留条件标准。但是，进行当地设施审查的警员在如何完成审查方面受到的指导有限。此外，许多警员没有接受过必需的培训，因为法警局自 2020 年以来就没有提供培训（见图）。尽管法警局正在努力修订其培训，但尚未制定完成修订并确保代表们接受培训的计划和时间表。2023 财年进行当地拘留设施审查但未完成设施审查培训申诉
