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国民养老保险缴费率有所提高。自动取款使用率增长缓慢是一个问题 - 养老金改革观察2026年8月号

国民年金保険料の納付率は向上。自動引去り利用率の伸び悩みが課題~年金改革ウォッチ 2026年8月号

■概要 年金事业管理分会报告了国民年金保险费的缴纳情况。本文对国民养老保险费缴纳制度、现状和问题进行了回顾。国民年金保险费的缴纳对象包括自营职业者、打工者、失业者等多种人群。目前,约有40%的人就业,约30%的人失业,约四分之一的人是自营职业者。保费缴纳率在本财年末和两年后(补缴截止日期)持续上升,最新数据显示,本财年末达到80%,两年后达到86%。基于行为经济学的研究表明,不太关心未来的人往往缴纳较少的国民养老保险费。在这种情况下,如果使用自动取款而不是在柜台支付,则更容易继续支付,但近年来账户转账和信用卡的综合使用率一直低迷。从 2023 年 2 月起,还可以使用智能手机应用程序使用代码支

从易到难的纪律学术职业道路

Easy To Hard Discipline Academic Careers Paths

任务通常在不同维度上有所不同,其中某些任务更重要,但也更难以判断绩效质量。

不要规定学习。诊断性能。

Don't Prescribe Learning. Diagnose Performance.

一个五阶段诊断框架,用于决定培训何时可以提高绩效。这篇文章首次发表在电子学习行业。

七月研究综述:精选论文

July Research Roundup: Select Papers

本月,我们报道了 2026 年环境绩效指数;气泡如何塑造基拉韦厄火山的熔岩流;以及太平洋对野火的对比影响。以下是一些值得注意的其他研究。

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American Airlines Rolls Out New Flight Attendant Scores to Boost Credit Card Sales

美国航空 (AA) 现在向空乘人员发放绩效分数,而机上信用卡审批则充当该系统内的加速器。美国航空推出新的空乘人员分数以促进信用卡销售的帖子首先出现在 Aviation A2Z 上。

根据新的 NHAI 计划,收费站将获得世界一流的公共厕所设施

Toll plazas to get world-class public toilet facilities under new NHAI initiative

NHAI 将通过基于绩效的合同框架改善收费站的卫生设施

为什么人工智能无法解决职场学习中最大的问题

Why AI Can't Solve The Biggest Problem In Workplace Learning

本文探讨了为什么学习迁移仍然是工作场所学习中最大的挑战,以及管理者、强化和行为意识如何帮助将培训转化为持久的绩效改进。这篇文章首次发表在 eLearning Industry 上。

辛克莱新闻

Sinclair in the News

辛克莱和 SNC 宣布启动以航空为重点的劳动力管道计划 辛克莱社区学院和内华达山脉公司合作推出了 SNC-辛克莱学院,建立了代顿地区第一个由雇主共同设计的航空劳动力管道。该计划将通过符合 SNC 标准和劳动力需求的专门培训,为航空技术学生从事飞机维护和航空航天运营职业做好准备。满足绩效的毕业生...

波音空军一号更换费用高达 2.8 亿美元

Boeing’s Air Force One replacement racks up $280M charge

“虽然费用令人失望,但我们认识到进度绩效对我们的客户来说至关重要,我们正在相应地进行投资,以维持我们在 2028 年交付飞机的承诺,”首席执行官凯利·奥特伯格 (Kelly Ortberg) 表示。