The Story of Hitler’s Trojan Horse at the Battle of the Bulge
作者：Christopher “Moon” Mullins。二战最寒冷的冬天，当美国士兵挤在阿登地区冰冻的森林里时，一个离奇而偏执的谣言开始传播：德国突击队穿着美国制服，驾驶美国吉普车，正在……
How to: make sure your job description and person specification articulate what you actually need
本博客由 Julia Roberts Advisory 创始人兼首席顾问 Julia Roberts 友情撰写。这是我们由四部分组成的“如何”系列博客中的第三篇博客，重点关注高等教育领导角色的招聘。第一篇关于如何使用高管猎头的博客可以在这里找到。第二个是关于招聘非管理人员，可以是[…]帖子《如何：确保你的职位描述和人员规范清楚地表达出你真正需要的东西》首先出现在 HEPI 上。
我的前同事、前辈阿瑟·斯托克温（Arthur Stockwin）去世，享年 90 岁，他是现代日本政治的先驱学者，也是日本和英国之间知识和个人桥梁的不懈建设者。半个多世纪以来，他帮助塑造了英国的日本研究，指导了一代又一代的学生走向学术界、外交界和公共生活。 1982 年，阿瑟被任命为牛津圣安东尼学院日产日本研究所的创始教授和所长。在接下来的二十年里，他将该研究所转变为世界领先的当代日本研究中心。他将日本牢固地融入本科生和研究生教学中，开发了该领域最大的博士项目之一，创办了每周一次的研讨会系列，并建立了日产研究所/劳特利奇日本研究出版物系列，该系列在他的领导下出版了 100 多册。这些举措不仅仅
When school size matters and when it doesn’t
二十年来，纽约市的小型高中脱颖而出，成为美国最雄心勃勃且最具争议的城市教育改革之一。现在，一项长期研究更清楚地展示了他们的成功和失望。 2000 年代初期，在前市长迈克尔·布隆伯格 (Michael Bloomberg) 的领导下，该市关闭了数十所大型高中 […]《何时学校规模很重要，何时不重要》一文首先出现在《赫钦格报告》中。
Accessibility in the Classroom Part 2
这是有关课堂无障碍性的系列文章的第二部分。正如我在上一篇文章中提到的，我希望您在开发和教授课程时牢记这句话。不要假设！确保！不要假设您的教室、观众或利益相关者群体中没有人需要无障碍选项，因为大多数残疾和缺陷都是看不见的。相反，请确保您提前满足这些需求。在上一篇文章中，我讨论了教室音频系统以及每个教室对它们的需求。在这篇文章中，我想介绍一些在课堂上与课堂音频系统一起使用的其他工具，或者在您等待获得工具时满足利益相关者的需求。我亲眼目睹了教室音频系统的好处，并且会犹豫是否要回到没有教室音频系统的情况。视频你们中的许多人在教室中使用视频来补充您的教学。这些可能是您与学生分享的课程视频，作为额外资源、
Success in Action-Classroom Management pt3
这是我关于课堂管理计划的第三篇文章，将专门讨论如何将计划付诸实施。第一篇文章“课堂管理”是一个基本概述。第二个“成功计划”是关于制定管理计划以及计划中应包含的内容。这篇文章涉及将您的计划付诸实施。我建议写下你的教育理念，并将其作为管理计划的第一个要素。我认为这应该是第一位的，因为它可以提醒您对教育的信念，并且应该激励您计划的所有其他组成部分（学校范围内的政策等除外）。如果您选择将某些内容作为计划的一部分包含在您的计划中与您的理念不符，请批判性地思考为什么您希望将其包含在您的计划中。话虽如此，列表中的下一项是程序，然后是规则。我故意把它们按这个顺序排列的。首先，因为对于课堂的日常运作来说，程
凡事都有季节，天底下的每一个目的都有一个时间。这句来自《飞鸟》的歌词直接引用了《传道书》第 3 章，提醒我们生活中都会面临的变化和季节。二十年前，当我开始在克林顿担任伞兵时，我从来不知道这个赛季会持续多久。这个赛季即将结束，我想反思并回馈那些在这个赛季中不可或缺的人们。任何变化总是含有情感成分，而二十年来的变化必然充满情感。当我写这篇文章时，我充满了对学生、同事、导师和朋友的回忆。这些经历塑造了我作为一名教育者和一个人的身份。我一路走来学习和成长，我很感激很多事情。当我反思这些时，我想与你们分享其中的一些。始终做对学生最有利的事情。这是我在职业生涯早期就学到的东西。我的第一位教学伙伴是玛丽·卢
Accessibility In The Classroom Part 1
今天，我开始发布一系列以课堂无障碍为中心的帖子和播客。我作为一名教育工作者已经近二十年了，这个话题对我来说比以往任何时候都更加热情。我认为部分原因在于我在职业生涯中目睹了学生和同事的挣扎，部分原因在于我们拥有大量可用资源，但我们没有有效利用。在每一篇文章中，我都会尝试将一些研究和资源结合起来，以便您可以立即做出改变以使您的学生受益。您可以采取这些改变来帮助有残疾、缺陷或医疗限制的学生。它们也是可以帮助课堂上所有学习者的变化。我还想通过这些帖子超越这一点。我希望您牢记所有可能需要访问您的资源和材料的利益相关者。其中一些更改可能对您的同事、主管、父母/监护人和可能需要使用您的材料的任何其他人有利。
Singing to Your Baby May Matter More Than You Think
在住宅区的卫理公会教堂内的一个大房间里，婴儿和幼儿坐在看护者的腿上，等待周二早上的音乐课开始。每个人的鞋子都脱了。每个家庭都在地毯上找到一个位置，围成一个圆圈。一个 8 个月大的女孩尖叫并拍手 — [...]
Opinion: Career and Technical Ed Benefits All Students. 4 Ways to Expand This Opportunity
每年二月，全国职业和技术教育月都会凸显美国人重新思考教育与工作之间联系的日益现实。旧有的从教育到机会的渠道正日益面临压力。雇主很难找到技术工人。家庭越来越质疑传统大学教育的成本和回报。年轻人正在进入劳动力市场 [...]
Lehmann-Karp to deliver Startup 101 lecture
摩根士丹利包容性和可持续投资公司执行董事兼投资组合经理 Stefan Lehmann-Karp 将于 3 月 4 日在达美创新中心发表演讲，作为 Innovation Gateway 春季 Startup 101 系列的一部分。莱曼-卡普 (Lehmann-Karp) 凭借在投资银行、风险投资和初创企业运营方面二十多年的经验，领导了对 […] 的战略支持。莱曼-卡普 (Lehmann-Karp) 发表创业 101 讲座首先出现在 UGA Today 上。
Medical and materials innovations of two women engineers recognized by Sony and Nature
第二届索尼自然女性技术奖的三位获奖者中有两位来自密歇根工程大学。该奖项“表彰在科学技术领域工作的杰出女性”，提供 25 万美元的奖金来支持她们的研究工作。
Q&A: UW researcher discusses how plants know when it’s time to bloom in the spring
根据华盛顿州气候办公室的数据，去年 12 月是华盛顿有记录以来最温暖的一年。现在，尽管只是二月，我们花园里的许多植物都开始发芽了。华盛顿大学新闻请华盛顿大学生物学教授 Takato Imaizumi 谈谈开花背后的机制以及温暖的冬天可能如何影响开花植物。
DNA analysis provides insight into Mongol Empire’s genetics and integration with local cultures
二百个男人中就有一个真的与成吉思汗有关吗？根据威斯康辛大学麦迪逊分校研究人员的一项新研究，也许不是。
Storms and shifting sands – assessing the ocean’s impact on Start Bay
过去二十年来，该大学的研究人员每月对南德文郡海岸线进行调查
NASA completes a critical test of Artemis II, with a launch to the moon now targeted for March 6
在完成即将到来的月球任务的第二次“彩排”后，NASA 表示，阿耳忒弥斯 II 的发射日期定在 3 月 6 日
NASA sets a date for redo of key Artemis II test
NASA 将在周四尝试第二次“湿装彩排”并模拟发射即将到来的月球任务
Why some people cannot move on from the death of a loved one
大约二十分之一的人患有长期悲伤障碍，我们开始了解其背后的神经科学
