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* 限···时··优惠
• 招聘经理应首先联系残疾人项目经理 (DPM),以告知工作机会以及该职位职能所必需的工作能力。• 在咨询适当的资源后,DPM 将向经理提供潜在的 A 类申请人。• 招聘官员审查申请人的简历和推荐信,进行面试等。在做出选择之前。• 做出选择决定后,应将其传达给人力资源部门的适当人员,他们会代表机构提供就业机会。• 一旦接受了录用通知,就可以确定开始日期,让候选人入职。我如何注册?
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