机构名称：
¥ 1.0
- 建立并维持有效且透明的 JLTC 员工战斗节奏。- 确保员工产品和程序符合 JLTC OIC 的意图和任务要求。- 管理 JLTC 员工，确保按时完成任务并遵守程序。- 为所有 JLTC 员工提供指导。- 为 JLTC 分支机构领导层提供指导，这些领导层遵循 OIC 的意图和目的。- 为 JLTC S-1、S-2、S-4、S-6 和 S-8 提供直接反馈和总体指导。- 与下级和上级协调共识，确保任务完成并得到准确跟踪和衡量。- 监督所有与员工相关的任务，包括（RFO 流程、订单流程、奖励、咨询等）- 为 JLTC 任务活动提供情报监督 - 担任 JLTC 分类咨询官
犹他州禁毒计划临时...
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