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在当前的绿色技能、就业和经济政策制定中，严重缺乏对性别问题的考虑以及这种经济转变对女性的影响。尽管有证据表明，创造和投资绿色就业、行业和技能将不成比例地使男性受益，并不一定意味着对女性更公平的经济。3 考虑到女性在公正转型的优先领域中严重代表性不足，这种对性别平等的考虑缺乏尤其令人担忧。如果不采取缓解措施，对绿色经济的投资可能会进一步加剧女性劳动力市场和经济不平等，并维持性别工资差距。因此，至关重要的是，采取行动和投资以打造更绿色的苏格兰经济，将性别问题纳入经济政策制定的主流，包括：有针对性的行动，使女性能够进入绿色行业；制定性别敏感的技能提升和再培训干预措施；将女性的公平工作置于公正转型的核心。
投资苏格兰绿色经济 2024 年 1 月
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