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与当地和全州雇主建立合作伙伴关系,以解决劳动力短缺问题。在许多校园中,这项工作由当地咨询委员会完成,该委员会寻求雇主、校友和经济发展专业人士的意见,以确保计划与当地雇主的需求完全相关。校园领导始终关注的是确保毕业生有工作,鼓励他们留在该地区。每年有超过 34,000 名学生从我们的学院和大学毕业,他们利用自己的专业知识帮助全州的企业、行业、公共部门组织、非营利组织和社区发展壮大。
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