Carrier Sekani 家庭服务中心自 1990 年开始运营。我们组织的通信需求由少数 CSFS 员工作为补充任务间歇性地满足,并由他们完成其他相互竞争的职责。到 2019 年,我们已经成立了一个专门的通信部门,由执行董事领导,拥有两个全职职位。这个团队现在已经扩大到 8 名员工,包括一名经理和一名总监。我们正在寻求合格顾问或公司的建议,对我们的通信部门进行外部审查,特别是关于团队结构和能力、通信策略、工具、流程、能力和有效性,以支持我们当前和未来的组织目标。背景 CSFS 是一个非营利性健康和保健组织,为不列颠哥伦比亚省北部的 11 个成员国提供服务。沟通对于客户拓展、教育、宣传和参与至关重要。该部门的主要战略重点是将我们自己定位为组织内的卓越中心,以支持战略重点并协助我们服务的国家通过自己的通信进行能力建设。
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