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在其2021年人工智能指数中，斯坦福大学报告说，整个美国，只有2.4％的AI博士是非裔美国人（第144页）。他们的2023年报告专注于计算机科学博士，而不是AI，但非裔美国人仍然仅占该专业领域的4.05％（第310页）。尽管这些统计数据不是完全代表性的，但AI是一个高度竞争的领域，并且通常将博士学位列为机器学习研究职位的要求。该报告进一步警告说：“种族和种族，性别认同和性取向缺乏多样性，不仅有风险在劳动力中造成不均匀的权力分布，而且同样重要的是，加强了AI系统产生的现有不平等现象”（斯坦福大学，2021年，第2021页，第3页）。AI社区中的代表性对于最大程度地减少对非裔美国人社区的巨大物质伤害绝对必要。
第11章与机器比赛-DigitalCommons@usu
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