来自不同领域的参与者提出了许多关于“逐步改变”绩效的宝贵想法，并促使大家围绕安全愿景达成一致，特别是零伤害的期望。参与者一致认为，实现零伤害是可能的，但考虑到石油和天然气行业的文化和风险承受能力各不相同，因此有必要共同确定实现零伤害的方法。大家普遍认为，这项工作必须从行业最宝贵的资源、人才以及人为因素开始，包括影响人与人之间、与设施和设备之间以及与用于组织和管理行业工作方式的管理系统和工作实践之间互动的因素。