认知工作建模可以支持对稳健性和弹性的评估。UTM 等复杂工作领域的工作由工作环境中的约束和动态驱动,这些约束和动态可以识别和编码(Vicente,1999 年)。一旦编码,就可以模拟模型来评估此类工作的动态(Pritchett、Bhattacharyya 和 IJtsma,2016 年;Pritchett、Feigh、Kim 和 Kannan,2014 年)。我们认为,对于评估未来 UTM 运营中的弹性,知识获取和建模可以成为形成性和迭代周期的一部分,在该周期中,对系统特性和响应的探索支持对设计要求的识别,类似于 Vicente(1999 年)和 Woods & Roth(1994 年)。在本文中,我们结合认知演练和边缘案例场景的计算建模和模拟,对 UTM 系统的稳健性和弹性进行基于模型的探索。