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判决 法庭一致裁定：1.原告于 2018 年 8 月 18 日遭受性骚扰。袭击发生在工作期间。被告有责任就性骚扰行为支付损害赔偿金和补偿金。2.直接性别歧视、基于性取向的直接歧视、间接性别歧视、受害和骚扰的投诉均被驳回。3.法庭有权处理在这些诉讼中提出但未包括在服务投诉中的指控。4.审裁处无权处理被排除的投诉，特别是因服务投诉而引起的延误和管理不善的指控。5.补救措施问题暂缓审理。
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