虚拟媒体热潮:商业领袖培训调整清单

大多数培训计划由于不一致而未能达到目标。下载此清单以调整您的策略并实现您的目标。这篇文章首次发表在电子学习行业。

来源:eLearning行业 | 在线教育博客
您的培训计划是否不一致?培训不足可能会直接影响员工积极性和客户满意度。幸运的是,这本快速(但必不可少)的读物包含了让您的学习与发展策略走上正轨所需的所有信息。 列表中的每一项都对应于金三角的一个元素:学习目标、内容和评估,以帮助您提供可衡量的结果。电子书发布企业领导者培训调整清单使用此培训调整清单可确保您的培训计划保持一致并提供可衡量的结果。领导者培训调整清单如何帮助您重塑学习与发展计划此清单清晰、简洁且经过充分研究,以便您可以确定您的培训需求并根据关键标准选择最佳解决方案。从学习者参与和衡量计划到角色匹配和利益相关者审查,您将发现在构建有影响力的培训计划时需要考虑的关键要素。如果您发现当前的学习策略不符合要求,甚至还有一些建议可以帮助您最大限度地提高投资回报率并从员工发展计划中获得更多价值。关于本指南如何确定培训交付格式是否适合您的团队?您的强化策略中应包含哪些内容? CommLab India 的路线图内容如下: 15 个专家设计的问题,用于评估培训计划所有阶段的一致性 内置框架,用于识别目标、内容和评估之间的脱节 快速、可行的解决方案,可在推出之前及早发现偏差 获取副本 立即下载商业领袖培训一致性清单,了解如何同步学习目标、内容和评估,以便您的培训计划不会错过标记。

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