Getting Comfortable with Being Uncomfortable: One U.S. Army Talent Manager’s Formula for Success
适应不适：一位美国陆军人才管理者的成功秘诀“小镇美国”这个短语是一个常用短语...
Why managers are ransomware's top targets now - and 6 ways to stay safe
在一次勒索软件活动中，近三分之二的受害者担任管理职位或更高职位。
“School Superintendents, Don’t Neglect Any of Your Stakeholders”
学校负责人，不要忽视任何利益相关者是我最近的教育周专栏之一的标题。与所有利益相关者建立联系对于学校管理者的成功至关重要。以下是一些摘录：
35 AI Prompts For Managers: Coaching, Feedback, And Team Development
为管理者释放人工智能提示的潜力。改善辅导、简化反馈并有效支持员工成长。这篇文章首先发表在电子学习行业。
MAGA 'panic' on soaring pasta prices set off massive policy pullback
美国总统唐纳德·特朗普继续加大关税力度，加剧与加拿大和其他美国盟友的贸易战。但距离中期选举还有两个多月的时间，共和党人担心物价飞涨将使他们失去对国会的控制权。据 Politico 报道，对意大利进口面食价格的担忧引发了商务部长霍华德·卢特尼克的“恐慌”，他进入了损害控制模式，“要求机构工作人员不要在中期选举前提高杂货和其他商品的关税。”Politico 记者 Ari Hawkins 和 Oliver Ward 解释说，“在商务部 9 月份的一项调查确定主要的意大利面食制造商一直低估意大利面食价格后，机构领导人在去年底首次介入。在政府试图说服美国人其贸易议程不会推高价格之际，拟议的惩罚措施——对
上下流の交流を一度きりにしない住民参加の仕組み－交流を継続的な活動につなげるには－
■总结 为了维持整个流域的协作，需要一个系统将上下游交换连接到持续的活动，而不是作为一次性事件结束。本文从河流合作小组制度等制度层面和参与者的理解感、动机等心理层面来考察。具体来说，要把交流中形成的关系与角色、行政联系、人力资源、资金支持等联系起来，保证负担和决策的公平，通过感恩、评价、成本分摊等体现互惠，支持分水岭归属感、成员感、参与者的主动性和成就感。可持续的上下游协作的关键是将交易所与系统和日常运营联系起来，并创造一个人们可以持续参与理解的环境。即使河流上下游之间的交流和公民参与进展顺利，也并不意味着流域合作已经完成。这里的流域是指降雨流入同一条河流的整个区域。相反，困难的是“继续”已经
圆虾虎鱼的缓慢内陆扩散可能为保护管理者提供宝贵窗口，在这些鱼类牢固建立之前保护河流和溪流。圆虾虎鱼现在在五大湖中已经根深蒂固，科学家估计其种群……
Eleven Penn State faculty and staff receive 2026-27 Fulbright awards
在2026-27学年，10名宾夕法尼亚州立大学教职员工获得富布赖特学者奖，一人获得国际教育管理者奖，据富布赖特美国学者项目称。即将到来的奖项申请仍在开放中，截止日期为9月15日。
Why Your Team Resists AI (And The Right Order To Fix It)
员工很少抵制人工智能本身。他们抵制不适、失业恐惧和不知道从哪里开始。逐步建立采用：首先是管理者，其次是专门的专家，第三是明确的目标，最后是减少摩擦。这篇文章首先发表在电子学习行业。
How to Run a School District Without Really Telling
尽管迈克·迈尔斯 (Mike Miles) 作为城市管理者有着出色的记录，但他的书忘记解释他是如何做到的。《如何在没有真正讲述的情况下管理学区》一文首先出现在 Education Next 上。
Historians Called Them “Housekeepers” – but Roman Women Were Running Profitable Farms
罗马女性农场管理者可能负责监督有价值的农业生产，而不仅仅是担任管家。在五个世纪的罗马法律、文学和墓碑铭文中，女性农场管理者反复出现在现存的记录中。然而，现代历史学家常常将她们视为负责膳食和家务劳动的管家，与农场的生产经营分开。 [...]
The AI-Ready Workforce: Why AI Access Is Not Enough
接触人工智能并不等于准备好使用它。本文阐述了人工智能就绪的劳动力实际需要什么：任务级判断、验证技能、准备充分的管理者和特定于角色的实践，以及可扩展到数十个工作类别的学习架构。这篇文章首先发表在电子学习行业上。
How LGBTQ+ Higher Ed Leaders Are Navigating the Political Moment
LGBTQ+ 高等教育领袖如何应对政治时刻 Sara WeissmanMon, 08/17/2026 - 03:00 LGBTQ+ 高等教育管理者 AMA 小组受到日益敌对的政策环境的沉重打击。但成员们正在努力互相支持。署名：Sara Weissman
Announcing the Agentic Catalog Experience in Amazon Quick
Amazon Quick 推出了 Agentic Catalog Experience，这是一种由 AI 驱动的工作流程，可供数据管理者以自然语言发现上游目录资产，并使用继承的语义自动创建数据集和主题。 AWS Glue Data Catalog 和 Databricks Unity Catalog 现已推出预览版。
Why AI Can't Solve The Biggest Problem In Workplace Learning
本文探讨了为什么学习迁移仍然是工作场所学习中最大的挑战，以及管理者、强化和行为意识如何帮助将培训转化为持久的绩效改进。这篇文章首次发表在 eLearning Industry 上。
As K-12 schools embrace ed tech, importance of securing building systems increases, expert says
CoSN 首席执行官表示，网络犯罪分子可以利用建筑技术破坏学区网络，因此设施管理者必须参与安全工作。
