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人工智能与性别平等
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人工智能与性别平等

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研究表明，自动化程度的提高会加剧员工之间的经济不平等，从而导致就业两极分化。“平台经济”（或“零工经济”），即个人在数字平台上提供服务，导致了新服务行业的出现。另一方面，平台经济导致长期雇员减少，自由职业者、自雇人士和临时工（统称为不稳定无产阶级）增加，从而导致工会化减弱。不稳定的就业条件以及教育程度低和健康状况不佳的人被排除在劳动力市场之外，可能会加剧社会不平等，进而可能损害公共健康（Hessel、Christiansen 和 Skirbekk 2018），也可能损害性别平等。

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