机构名称：
¥ 1.0
目标 1：解决土著群体或英语不是其主要语言的居民的语言使用问题。目标 2：扩展组织发展计划，制定旨在促进公平和消除结构性和制度性种族主义的方法。目标 3：开发、收集和分析数据，以识别和解决服务和计划的获取和代表性方面的系统性不平等。目标 4：创建欢迎的空间、外展材料和交流方式，以促进包容性和归属感。目标 5：通过负责任的基于证据和数据信息的决策、规划和服务交付，确保有效的服务和成果。
2024-2026 年战略计划
主要关键词
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