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简介:这种反贿赂和腐败政策(“政策”)定义了所有员工和与PUMA能源团体一起工作的人和程序的规则和程序。该政策有助于确保PUMA能源以诚实和道德的方式根据适用的法律和法规进行业务。目的:该政策确保PUMA Energy符合与贿赂和腐败相关的所有法律,并根据阻止其行动中贿赂和腐败的制度进行操作。范围本政策适用于所有PUMA Energy Group雇员及其原则适用于与PUMA Energy Group合作的所有第三方,包括Puma Energy是大股东或控制方的合资企业。政策:Puma Energy对贿赂和腐败具有零容忍的方法,并致力于在其所有业务往来和关系中,无论其在任何地方运作,以及实施和强制实施有效的系统来抵制其所有运营中的贿赂和腐败,以公平,公平,公平地和正直行事。不遵守本政策的要求可能会导致纪律处分,包括终止就业和/或与PUMA Energy建立业务关系。puma能源符合相关法律,包括英国和美国在内的地方和国际反贿赂和腐败法。本地习俗的变化不是提供或接受贿赂的可接受的基础。角色和职责:员工:所有PUMA Energy员工都必须熟悉此政策及其责任,并遵守其所有要求。如果本政策的任何方面或对通用或特定业务情况的应用不清楚,则员工应将问题转交给合规部。如果对特定活动或交易是否可能涉及或可能被认为涉及贿赂或腐败,则员工应将此事转交给区域合规性负责人。业务/职能/国家/地区:业务/职能和/或国家必须沟通,实施并遵守该政策,并确保员工和第三方了解其规定。贿赂和腐败的定义:贿赂是一个人赋予另一个人以获得不当业务优势的价值。腐败是为私人利益而当权的人的不诚实或欺诈行为,通常涉及贿赂。

机密的反贿赂和腐败政策简介

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