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Pune，2024年12月11日：电动汽车行业的领导者Kinetic Green自豪地宣布其坚定不移地致力于在工作场所推进妇女，尤其是在领导职务和制造业中。在Sulajja Firodia Motwani女士的愿景的指导下，Kinetic Green致力于促进一个包容性，多样化的环境，女性可以繁荣发展，打破障碍并为绿色流动性做出有意义的贡献。动力学绿色最近在其位于浦那的Supa工厂的“房间”计划中结束了其“世界上的世界”计划，马哈拉施特拉邦通过社区参与，植物水平的计划和领导力发展，展示了其对多样性的承诺。该活动强调了诸如Sherise和Skillher之类的计划，赋予妇女实习和专业培训的能力，并宣布启动Jayashree Firodia Innovation Award，以表彰妇女驾驶技术进步。此外，浦那的才华横溢的工程专业学生的存在使该活动充满了年轻的能量和乐观，象征着移动行业的更加明亮，更具包容的未来。杰出的演讲者，包括Pratiksha Tondwalkar女士（SBI）和Anjali Gulati女士（People Konnect），启发了与会者，他们对才华横溢的毅力和多样性的见解。Senior leaders including Mr. Ranjit Kondeshan (CHRO), Mr. Dhirendra Singh (Director, R&D), Mr. Sundareswaran S (Director, Manufacturing & Operations), and Mr. Pankaj Sharma (President, 2-Wheeler Business), reaffirmed that diversity is integral to Kinetic Green's ethos, driving innovation, sustainable growth, and a brighter future.动力学绿色致力于性别平等，其目标是在中级和高级管理职位中实现40％的女性代表，并通过填补女性与其他妇女担任的职位来确保机会均等。在Sulajja Firodia Motwani女士的领导下，Kinetic Green不仅在推动公司内部的女性角色方面取得了重大进展，而且还为E-LUNA创建了100％女性领导的装配线，这表明了该公司对制造业中性别平等和创新的承诺。动力学格林对赋予妇女权力的愿景超出了公司的内部运作。该公司旨在获得2和3-
动力学绿色通过
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