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性行为不端的“监管负担”需要减轻学生的体重
从亲密的员工关系到骚扰的隐藏规模，吉姆·迪金森（Jim Dickinson）探讨了OS的新调查结果发布对大学的含义，以及为何系统性不足的人报告风险掩盖了部门范围的危机。
来源:Wonkhe | 高等教育政策、人物与政治诸如“ 1.5％的学生说他们与员工有亲密关系”之类的发现的问题是外推的危险。
这是学生（OFS）第一部门的性行为不端调查的结果 - 涵盖了英格兰的最后一年本科生，他们选择参加今年早些时候的全国学生调查（NSS）的明确标记的款项，响应率仅为12.1％。
在结果中但在英语提供者的最后一年本科生中有1.5％在过去12个月中报告“亲密”的员工关系，尤其是当一半参与从事学生教育和/或评估的员工。
四分之一的受访者（24.5％）表示，自从大学以来，他们就经历了性骚扰，有14.1％的人宣布经历性侵犯或暴力。
大多数事件涉及同学 - 骚扰案件中有58.4％，涉及与受害人机构有联系的人的攻击案件（发生在校园外）中的44.1％。
OFS发布了结果的仪表板，分析报告，一份针对学生指南和新闻稿，其中子弹对外推的略有谨慎，而不是我上面的。稍后再来的另一份报告将提供更详细的分析，包括学术学科的不同特征和发现组合的结果。
仪表板 分析报告 学生指南 新闻稿该练习代表了OFS的首次真正尝试收集有关影响学生的性行为不端的国家流行数据，最初承诺在2022年在其新疾病E6的背景下进行。这要求提供者采取“在保护学生方面有重大差异的多个步骤”。
最初承诺在2022年