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L＆D公民开发商的兴起：为什么非技术员工在推动创新

2025年7月15日 13:00 33 Comments
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发现非编码工具，推动更快的创新和个性化学习的非技术员工如何转变L＆D。该帖子首次在电子学习行业上发表。

来源:eLearning行业 | 在线教育博客
在当今快节奏的，技术驱动的工作场所，传统学习与发展（L＆D）策略中改变学习和发展已不够。公司正面临对提高技能和迅速改善员工的需求，个性化学习经验，并适应不断变化的业务需求。在这种转变中，出现了一支新的力量：L＆D.Citizen开发人员的公民开发人员是没有正式编码背景的员工，他们使用无代码或低代码工具来构建应用程序，自动化流程并解决业务问题。一旦被认为是仅限于此的趋势，公民发展现在正在重塑整个行业的L＆D部门。该运动使非技术人员的员工能够成为学习解决方案的积极创造者，而不是被动消费者。但是，非技术员工或“公民开发人员”为什么在L＆D中成为如此强大的力量？让我们深入研究这场革命，并探索它如何推动创新并改变工作场所学习的未来。在本文中，您会发现...什么是公民开发人员？公民开发人员是使用视觉，拖放式界面而不是传统编码语言创建应用程序或自动化的人。由于无代码和低编码平台的兴起，人力资源，财务，营销甚至前线角色的员工现在可以建立解决他们独特挑战的工具。在L＆D的背景下，公民开发人员可能会创建：针对特定团队量身定制的微度模块。互动入职工作流程。自动反馈收集系统。customdashboards跟踪学习进度的dashboards。基于学习的知识共享应用。 L＆D计划通常依靠集中式的自上而下的设计和交付。学习团队创建了很长的一定程度的全部培训
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