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“黄金间隔年”：如何让中年休息发挥作用
休假现在是一种顶级的职场趋势，但在你冒险之前，你需要考虑以下事项也许你可以把它看作是另一种后新冠趋势，例如在家工作，但显然有些事情正在发生。为各种雇主工作的人越来越希望休假或延长休假时间，许多人渴望通过探索世界几周、几个月或一年或更长时间来改善他们的工作与生活的平衡。调查和文章谈到了“中年间隔年”的兴起：又称“中年间隔年”；“灰色间隔年”；和“黄金间隔年”。这一趋势是由 50 岁以上的工人推动的，他们往往是“空巢老人”，已经还清了抵押贷款，尽管成本较高，但他们渴望暂时摆脱忙碌的生活。继续阅读...
来源:教师网络 | 卫报教育博客也许您可以将其放在后来的潮流后趋势，例如在家工作，但很明显，正在发生一些事情。为一系列雇主工作的人们越来越希望休假或延长休假，许多人热衷于通过探索世界几个星期，几个月或一年或更长时间来改善自己的工作与生活平衡。
m调查和文章已经谈到了“中年差距年”的兴起：又名“中年间隔差距”； “灰色差距年”；和“黄金差距年”。这一趋势是由50岁以上的工人推动的，他们经常是“空巢者”，还清了抵押贷款，尽管费用不大，但仍渴望摆脱仓鼠轮。
上个月下半年，《卫报》透露，工人越来越多地选择了为那些没有的雇主提供放假的雇主。世界上最大的人力资源公司之一Adecco已将放假的人确定为No -1的工作场所趋势。
透露，工人越来越多地选择提供放假的雇主 工作场所趋势如果您是被提供的幸运者之一 - 或者您正在考虑请假，甚至放弃工作，以进行大旅行 - 这就是您需要考虑的事情才能实现。
检查您的保险
如果您只出发一个月，那么这实际上是一个延长的假期，因此没有什么值得担心的，而且大多数标准的房屋和年度旅行保险单将涵盖您。
但是，一旦您超过31天，一切都变得更加复杂。大多数标准的家庭保险政策允许购买者31天无问题。如果您要离开六个月，而您的空地房屋被盗窃案垃圾或大火垃圾，那么您现有的保险公司很可能不会以将其空无一人的理由支付。