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资产气泡和“平均水平的2/3”游戏
该帖子最初出现在金融爱好者上。在我最近关于Medicare的结构和支付系统的三台系列（第一部分，第三部分，第三部分）中，我故意没有讨论退休人员的其他健康益处。其中包括单独购买的Medicare补充剂（MEDIGAP），雇主赞助的计划以及其他政府来源的福利（例如，医疗补助，退伍军人[…]非密歇根州退休后的健康选择：Medigap，Medigap，雇主计划和其他政府计划首次出现在偶然的经济学家。
来源:偶发经济学家该帖子最初出现在金融爱好者上。
财务爱好者。在我最近关于Medicare的结构和支付系统的三记录系列（第一部分，第三部分，第三部分）中，我故意没有讨论退休人员的其他健康益处。其中包括单独购买的Medicare补充剂（MEDIGAP），雇主赞助的计划以及其他政府资源（例如Medicaid，退伍军人健康管理局等）的福利。
i 第二部分 第三部分 medigap Medicaid 退伍军人卫生管理有一个警告，这些都不是Medicare的正式一部分，因为Medicare不给予或为收益提供资金。警告是，医疗保险确实向提供合格的药品福利的雇主支付补贴。此外，雇主可以提供Medicare Advantage（MA）计划作为其退休人员健康福利，该福利由Medicare补贴（如前所述）。然而，通常认为雇主计划是在医疗保险之外的。
事先帖子上面列出的退休人员健康福利的其他来源，Medigap是每个老年医疗保险受益人唯一可用的。 Medigap政策补充了Medicare，因为它们涵盖了一些FFS Medicare成本分配（共付额，免赔额和共同保险）。他们还补充了Medicare，以提供FFS Medicare未提供的福利范围。 Medigap策略是由字母A到L标准化和确定的，除了马萨诸塞州，明尼苏达州和威斯康星州的标准化方案（来源）。
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