Three decade migration of high skilled indivduals from Asia to the United States
Gaurav Khanna 在这篇 NBER 论文中讨论了三十年来从亚洲移民到美国的影响：本文探讨了过去三十年来从亚洲到美国的高技能移民的兴起及其对输出国和接收国经济体的影响。 1990 年至 2019 年间，来自五个亚洲国家——印度、[...] 的移民
Finding the Mobile Talent That Became Nobel Laureates
寻找最有培养环境的环境，获得诺贝尔奖的科学流动人才帮助他们的新国家成长。《寻找成为诺贝尔奖获得者的流动人才》一文首先出现在 Econlife 上。
CyberCorps talent pipeline buckles under Trump hiring freezes
联邦僵局导致奖学金计划无法将经过培训的学生输送到政府网络安全职位。
AI careers advisor helps students find ‘hidden talents’
本地开发的人工智能平台正在帮助喀麦隆的学生进行学术选择。
DED Announces “Nebraska NEXT” Talent Attraction Strategy through The Good Life Is Calling Campaign
今天，内布拉斯加州经济发展部 (DED) 通过“美好生活在召唤”活动宣布了内布拉斯加州就业、探索和转型 (Nebraska NEXT) 人才吸引活动战略。 Nebraska NEXT 将个人与雇主、社区和资源联系起来，帮助他们决定搬到内布拉斯加州，还是留在内布拉斯加州并作为他们的长期家园。 […]DED 通过“美好生活在呼唤”活动宣布“内布拉斯加州 NEXT”人才吸引战略的帖子首先出现在内布拉斯加州经济发展部。
US to face $480bn yearly losses from shrinking STEM talent pool
一份新报告警告称，由于特朗普政府排斥国际学生的做法继续侵蚀其 STEM 人才库，未来十年美国每年面临高达 4800 亿美元的损失。The PIE News 最先报道了美国因 STEM 人才库萎缩而面临每年 4800 亿美元损失的情况。
Co-op 和 The Hacking Games 之间的新合作伙伴关系旨在为面临网络犯罪风险的年轻人提供进入科技行业的新颖途径。对于许多在校或大学的年轻人来说，牢牢掌握数字技能是未来学习和赚钱机会的核心。但对于他们的老师来说，确保这些技能得到善用是一个复杂的教训。 根据黑客游戏（一家致力于帮助具有黑客技能的年轻人在网络安全领域找到工作的组织）的说法，犯罪团伙越来越多地在流行的在线游戏环境中寻找有才华的青少年，并培养他们为他们工作。继续阅读...
Durable Skills, Strong Starts: What Employers Really Want from Early- Career Talent
本作品是该系列的第一篇。我们将在未来几个月发布更多简报，深入探讨调查结果。《持久技能，强劲起步：雇主真正希望从早期职业人才中得到什么》一文首先出现在阿斯彭研究所。
每年的秋天都会带来树叶的变化、气温的凉爽和“会议季节”——一年中来自世界各地的人们聚集在一起分享想法、交流并做出更好的改变。在过去的几个月里，我们的教育和职业流动研究员在 […] 的帖子《以不同的方式看待人才：教育和职业流动研究员如何重塑世界各地工人的机会》一文中首次出现在阿斯彭研究所。
与以 BSTU“VOENMECH”命名的协议。 D.F.乌斯蒂诺夫 (MSTU) 以 MSTU 的名字命名。东北鲍曼、MIPT和第58学校在俄罗斯机械工程师联盟主席团会议上达成协议
Why AI Is Widening the Gap Between Top Talent and Everyone Else
关于人工智能的传统观点是，它将成为伟大的均衡器，为普通员工提供像超级明星一样表现的工具。
Where Talent Meets Opportunity
Jeffrey L. Greenblum 捐赠奖学金为来自拉雷多地区的 UT 本科生提供多年支持。人才与机会相遇的帖子首先出现在 UT Austin News - 德克萨斯大学奥斯汀分校。
Army begins ‘talent panels’ to cut 6,500 manned aviation jobs
陆军已正式开始重新安置约 6,500 名下级军官和准尉，据称航空业不再需要这些人员。
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'Nerve-racking': CEOs fear demise as they accuse Trump of launching 'global war on talent'
在 Meta 首席执行官马克·扎克伯格和微软联合创始人比尔·盖茨的陪同下，唐纳德·特朗普总统和第一夫人梅拉尼娅·特朗普与世界科技巨头中一些最富有、最有权势的领导人一起举办了一场白宫晚宴。人工智能驱动的建筑招聘平台 Skillit 的首席执行官兼创始人弗雷泽·帕特森 (Fraser Patterson) 认为，在上个月 30 多名硅谷实力人士和特朗普会面后，这绝非巧合。 在顾问的指导下，政府公布了一项对 H-1B 签证收取 10 万美元一次性申请费的计划，科技公司通常用该签证来雇用高技能的外国工人。帕特森说：“看起来这不是对移民政策的改进，而是更像是一场劳工战争策略。”“美国生活方式和宪法的伟大
Modernizing the Trades: Building a Workforce That Works for Everyone
重建美国的基础设施依赖于熟练且受支持的劳动力，但过时的做法威胁着人才保留、生产力和行业的长期成功。美国的基础设施正在以历史规模重建。数十亿联邦资金正在流入道路、桥梁、清洁能源项目和交通系统，所有这些都依赖于熟练的建筑劳动力，而这些劳动力根本不……继续《行业现代化：建立一支适合每个人的劳动力》一文首先出现在《教育和职业新闻》上。
