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性骚扰和性侵犯。我们不容忍性骚扰和性侵犯。这些犯罪与我们的核心价值观相悖。我已指示该部门加快领导力发展、教育和培训方面的变革，以便我们的领导者能够营造健康的氛围，培养出高绩效的团队。我们实施了有影响力的政策变革，包括在海军和海军陆战队设立特别审判顾问办公室，改进性骚扰调查，并制定“安全报告”和“不走错门”政策，以确保受害者和幸存者获得授权并获得适当的照顾。我们会抓住一切机会，继续加强预防、响应和问责工作。
海军部一年回顾 今天标志着一个...
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