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人力资源行业必须站在这一变革的最前沿，引领和支持这一转变。要做到这一点，人力资源行业本身也需要深远的变革。这种变革涉及在人力资源行业目前最擅长的领域的基础上，通过管理和培养人才，同时创新以开发灵活有效的人力资源流程 - 同时确保我们的员工感到被重视和支持。应对这些未来挑战使人力资源行业越来越重要，它可以帮助领导者向前迈进，建立和维护高绩效的工作场所文化，从而推动高服务标准并为集团带来财务成功。
Vertas 集团人才战略
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