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虽然战略咨询中的风险规避在确保稳定性和数据驱动决策方面有其优点,但它也可能无意中扼杀创新并阻碍成长心态的发展。为了取得适当的平衡,公司应考虑将规避风险和承担风险的方法融入其战略规划中,培养一种接受学习和适应的文化。通过这样做,他们将能够更好地应对当今商业环境的挑战并抓住眼前的机遇。
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