差距关键词检索结果

LMCS 弥合了船舶与海岸之间的差距

LMCS Bridges the Gap between Ship and Shore

它是什么' 轻型模块化堤道系统 (LMCS) 能够在港口无法进入或被拒绝时弥合海船与海岸之间的间隙。充气桥是由f...

技术差距不是漏洞,而是机遇

Technology gaps are not holes, but opportunities

集中收购与科技 (S&T) 社区之间合作的新方法

弥合差距:陆军家庭的重新部署并不总是顺利

Bridging the Gap: Redeployment isn't always smooth for Army Families

GRAFENWOEHR,德国 Aca,!” 12 个月以来,Eva Creel 唯一希望的就是她的丈夫从阿富汗回家陪伴在她身边

弥合差距:通配符,第 601 架韩国飞行员交流技术、文化专业知识

Bridging the Gap: Wildcards, 601st ROK aviators exchange technical, cultural expertise

第 2 航空(空中突击)团第 2 营(也称为 Wildcards)于 10 月 9 日接待了韩国第 601 飞行员营的几名成员,这是正在进行的军官专业发展和交流计划的一部分。

安斯巴赫的心分离有助于填补分离差距

Ansbach's Hearts Apart Helps Fill Separation Gaps

安斯巴赫,德国阿卡,!”分离是军人家庭生活中的现实,美国陆军驻军安斯巴赫陆军社区服务中心希望帮助人们度过难关。

您的“说做差距”FM 3-0 有多宽。将于 2 月 28 日推出。

How wide is your "say-do gap'" FM 3-0. Coming Feb. 28.

您的“说做差距”FM 3-0 有多宽。将于 2 月 28 日推出。

随着安全的改善,枪骑兵弥合文化差距

Lancers bridge cultural gaps as security improves

ABU OBAED,伊拉克阿卡,!”骑兵第 1 师第 1 旅战斗队第 5 骑兵团 A 连,!EoeLancerAca,!a,,c 营的士兵正在社区中继续巡逻在此附近建立关系...

警卫领导人敦促提供坚实的资金来弥补设备和培训方面的差距

Guard Leaders Urge Solid Funding to Close Equipment, Training Gaps

国民警卫队局长告诉国会,国民警卫队的人员素质是首屈一指的,但严重的装备短缺使其无法做好充分准备。

舒马赫在半决赛中失利,缩小与领先者的差距

Schumacher loses in semis, closes gap to leader

9 月 24 日,美国陆军顶级燃油飞行员托尼·“中士”舒马赫 (Tony "The Sarge" Schumacher) 在德克萨斯州恩尼斯市德克萨斯赛车场举行的奥莱利秋季国民赛半决赛中距离顶级燃油世界冠军头衔又近了一步。 分区>

美国政府应帮助缩小警务研究方面的差距

U.S. Government Should Help Close Gaps In Research on Policing

警察也许是法律中最引人注目的面孔,也是少数被授权在与公众打交道时使用武力的群体之一。但是,尽管警察在预防和控制犯罪以及促进正义方面发挥着关键作用,但关于警察实践和政策的价值、公平性和权威性的科学基础往往不足。

研究人员和政策制定者在 EBPM 方面的差距

The Gap between Researchers and Policy Makers on EBPM

川口大二(RIETI 教员)

企业可以采取哪些措施来消除性别工资差距 - 信息披露和人员分析的使用

What Companies Can Do to Eliminate the Gender Wage Gap - Information Disclosure and the Use of People Analytics

后物质主义价值观有助于并缓解全球福祉差距:来自盖洛普世界民意调查数据的证据

Postmaterialist Values Contribute to and Alleviate Global Well-being Disparities: Evidence from Gallup World Poll data

YOO Sunbin (九州大学) / KUMAGAI Junya (福冈大学) / Thierry COULIBALY (九州大学) / MANAGI Shunsuke (RIETI 教员)

劳动力市场对职业中“SK技能”和“SS技能”的评价及其与性别工资差距和非正规雇员技能利用不足的关系

The Labor-market Valuation of “SK skill” and “SS skill” in Occupations, and Their Relationship with the Gender Wage Gap and an Underutilization of the Skills among Irregular Employees

山口一夫(RIETI 客座研究员)

《2024女性版》逼近金融保险行业性别工资差距矫正~女性在前“正职”的职业发展成为问题

「2024年女性版骨太」が金融業・保険業に迫る男女間賃金格差の是正~旧「一般職」女性のキャリア形成が課題に

■摘要 政府于 6 月决定的《2024 年妇女赋权和性别平等优先政策》(关键政策的女性版本)包括旨在纠正以下行业男女工资差距的措施:会议指出,要深入了解当前形势,分析问题,制定行动计划。该法案还包括考虑扩大根据《促进妇女参与和提高工作场所法》要求公开披露性别工资差距的公司数量。目前,日本性别工资差距最大的行业是金融和保险业。在整个日本,女性的平均工资是男性的四分之三,但金融和保险行业的平均工资约为60%。在考虑性别工资差距背后的因素时,厚生劳动省的分析表明,男女在职级(职位)和工作年限上存在较大差异。此外,最近的研究指出,白领女性更有可能从事“行政”职位,而这些职位的加薪或晋升机会明显较少。传

缺少链接:从学习指标到底线结果[电子书启动]

The Missing Link: From Learning Metrics To Bottom-Line Results [eBook Launch]

学习指标与业务结果之间的差距可以与正确的方法弥合。下载此电子书,以发现如何将学习指标与业务影响数据相结合以评估L&D计划的价值。这篇文章首次发表在电子学习行业上。

基础研究所报告(小册子版)八月份[vol.341]

基礎研REPORT(冊子版)8月号[vol.341]

1。医疗费用修订和“花盆” - 基于石油危机的轶事mihara takeshi 2的系统复杂性的背景。为什么进入博士学位课程的学生人数减少? - 我们应该关注的私人就业趋势。 Kawagishi Hidesui 3。“外向的薯片” X“内向的薯片” - 消费的交汇处(11)Hirose Ryo 1。戴着面具的人的影响 - 戴上人的影响 - 研究Covid -19-19大流行后我们知道/不知道吗? Iwasaki Keiko 2。不可阻挡的“现金离开” -Ueno tsuyoshi 3。考虑“现金”的未来对单人家庭和家庭消费的影响不断增加 - 基于家庭结构的变化,kuga的日益汇率会在Nao

InterSpeech 2025语音可访问性项目挑战

The Interspeech 2025 Speech Accessibility Project Challenge

虽然过去十年见证了自动语音识别(ASR)系统的显着进步,但对于言语障碍的人来说,这些系统的性能仍然不足,部分原因是公共培训数据有限。为了弥合这一差距,发起了2025年间言语语音可访问性项目(SAP)挑战,利用了400多个小时的SAP数据收集和转录的500多个患有多样化语音障碍的人。 SAP Challenge托管在evalai并利用远程评估管道上,根据单词错误率评估提交的内容…