机构名称:
¥ 2.0
促进尊重并鼓励所有员工之间建立良好关系 在适当的情况下,旨在满足所有员工的需求,同时促进共同的价值观 考虑并重视个人和群体差异,并实施承认不同需求的政策 不容忍对员工或代表 Ofqual 工作的第三方的歧视、骚扰、欺凌或迫害,采取切实步骤解决不平等和歧视问题 在员工队伍中培养信心,挑战不当行为 继续努力建立一种多元化和包容性的文化,并承认拥有多元化员工社区的好处和机会 确保平等、多样性和包容性是组织所有部门(包括高层)的优先事项