随着人工智能 (AI) 越来越多地被用作商业战略的重要组成部分,在人类和 AI 队友之间建立信任仍然是一个关键问题。“我们同舟共济”项目重点介绍了当前关于人机团队 (HAIT) 信任的理论,并提出了一个研究模型,该模型整合了工业和组织心理学、人为因素工程、人机交互和计算机科学的见解。提出的模型表明,在 HAIT 中,信任涉及多个参与者,对团队成功至关重要。我们提出了三个主要命题来理解 HAIT 协作中的信任,重点关注人类和 AI 队友之间人际关系中的信任度和信任度反应。我们进一步指出,个人、技术和环境因素会影响 HAIT 中的信任关系。该项目旨在通过提出 HAIT 信任研究模型来促进开发有效的 HAIT。