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给企业培训师的 40 个人工智能提示:提高工作场所学习的参与度
针对企业培训师的人工智能提示可帮助学习与发展团队更快地创建引人入胜的课程、评估和互动内容。了解如何使用 ChatGPT 和其他 AI 工具进行工作场所学习、提高员工参与度,并通过 40 个即用型提示简化您的培训工作流程。这篇文章首次发表在 eLearning Industry 上。
来源:eLearning行业 | 在线教育博客为什么人工智能正在重塑工作场所学习
工作场所学习瞬息万变,学习与发展团队感受到了压力。员工希望培训具有相关性、吸引力和易于获取,而领导者则希望项目能够快速扩展并带来切实的成果。与此同时,研发经理和企业培训师被要求用更少的资源做更多的事情。这就是人工智能对企业培训师的提示开始重塑工作场所学习的设计和提供方式。培训师无需花费数小时从头开始构建内容,而是可以使用人工智能来加快日常任务,同时专注于最重要的事情:帮助人们更好地学习。
人工智能有助于解决诸如快速创建引人入胜的高质量内容以及跨部门和地点保持一致的学习成果等问题。然而,它并不能取代企业培训师。相反,它对他们来说是一个有用的工具。人工智能可以快速生成草稿、想法和框架,为培训师提供坚实的起点。培训师仍然提供必要的专业知识、判断力和人类理解力,将重复性任务留给人工智能。
在学习与发展中应用人工智能最快、最有效的方法是为企业培训师精心设计人工智能提示。提示是明确的指令,可以准确地告诉人工智能要创建什么。如果编写得当,它们会提供一致、高质量的结果,直接适合您的 L&D 工作流程。如果您正在为企业培训师寻找可直接粘贴到 ChatGPT 或值得信赖的 L&D 平台的 AI 提示,本指南将为您提供即用型示例。
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AI 对企业培训师的提示是什么?
提示对于合规性和可扩展性也至关重要。为企业培训师精心设计的 ChatGPT 提示可以直接在说明中包含法律、监管或内部政策要求。这有助于降低风险并确保培训内容符合公司指南。
