劳动关键词检索结果

美国劳动力市场持续超出预期

The U.S. labor market keeps beating projections

没有一个单一的经济指标能够完全描述美国劳动力市场的状况。然而,从失业率、黄金年龄就业人口比率到工资增长和裁员率等一系列常用指标都表明,尽管过去一年经济持续降温,但劳动力市场仍然持续走强。数据发布 […]《美国劳动力市场持续超出预期》一文首次发表于 Equitable Growth。

美国劳动力的最低工资

The Lowest Wages in the United States for Labor

这份关于劳动力的报告比我在这里介绍的要多。为制造业提供咨询让我对劳动力成本与间接费用和材料成本有了很好的了解。削减劳动力不会给企业带来太多回报,而且会导致制造效率低下和产品交付不及时。如果 […]The post The Lowest Wages in the United States appeared first on Angry Bear.

PEPReC 的 FY24 基于人口的劳动力指南

PEPReC’s FY24 Population-based Workforce Guidelines

这些劳动力指南旨在通过数据驱动的人员配置策略改善退伍军人及时获得护理的机会,并努力满足初级和专科护理服务的需求。文章《PEPReC 的 FY24 基于人口的劳动力指南》首次出现在 The Incidental Economist 上。

AI 挑战推动现实世界的解决方案和劳动力技能

AI Challenge propels real-world solutions and workforce skills

马里兰州阿伯丁试验场 — 美国陆军测试与评估司令部在其第三届年度 ATE 上公布了第二届 ATEC AI 挑战赛的获胜者...

技能不匹配表明需要更好的劳动力市场预测 — PIDS

Skills mismatch indicates need for better labor market forecasting — PIDS

菲律宾发展研究所 (PIDS) 表示,技能错配和短缺表明需要借助劳动力市场信息系统 (LMIS) 来改善预测。

风暴和罢工袭击劳动力市场,美国仅增加 12,000 个就业岗位

US adds just 12,000 jobs as storms and strikes hit labour market

10 月份就业岗位增加 10 万个的平均预测值远低于该数字,而且距离美国大选仅剩四天

人 + AI - 劳动力的未来

People + AI - The Future of the Workforce

现在是时候重新思考我们处理工作的方式并利用人与人工智能的力量了。

劳动力招聘计划员工焦点

Workforce Recruitment Program Employee Spotlight

Lindsay Measel 是 10 月份全国就业残疾宣传月的焦点人物。Measel 是密歇根州巴特尔克里克服务维护编目团队的负责人,也是劳动力招聘计划 (WRP) 的参与者。

这些 FCS 教师打破了家政学刻板印象,帮助学生为现代劳动力做好准备

Pushing past home economics stereotypes, these FCS teachers prepare students for a modern workforce

“这是生活技能的全方位展示,”阿肯色州 Center Ridge 的家庭和消费者科学老师 Christina Lloyd 说。她的课程重点包括金融知识等硬技能,以及如何在工作中展现自己的软技能。

网络安全意识月份:在网络空间中授权我们的劳动力

Cybersecurity Awareness Month: Empowering Our Workforce in Cyberspace

华盛顿 - 在网络安全意识月的最后一周,必须认识到海军和平民的每个水手和部门如何为网络安全做出贡献。通过勤奋的培训,提高认识和负责任的在线行为,我们都在确保我们的使命中发挥了至关重要的作用。

移民对未来美国劳动力规模的影响被忽视了

The Overlooked Impact of Immigration on the Size of the Future U.S. Workforce

过去二十年来,移民出身的个人一直是美国人口增长的驱动力。不断变化的移民政策可能会显著影响这一群体如何帮助美国应对人口结构变化和不断上升的老年抚养比。这篇短文和随附的数据工具首次预测了在不同移民情景下到 2040 年移民出身的工作年龄人口规模。

美国陆军工程兵团远东分部地区挑战劳动力在全国残疾人就业宣传月“穿上鞋子走一英里”

USACE Far East District challenges workforce to “Walk A Mile in Their Shoes” for National Disability Employment Awareness Month

穿上自己的鞋子走一英里需要同理心和行动。为纪念全国残疾人就业宣传月,美国陆军工程兵团远东地区平等就业机会 (EEO) 经理 Tracy Aristide 于 2024 年 10 月 17 日在韩国汉弗莱斯营协调了“穿上他们的鞋子走一英里”活动。

美国陆军工程兵团远东区挑战劳动力“穿上他们的鞋子走一英里”以迎接全国残疾人就业宣传月

USACE Far East District challenges workforce to “Walk A Mile in Their Shoes” for National Disability Employment Awareness Month

美国陆军参谋长汉弗莱斯,韩国——要想换位思考,需要同理心和行动。为纪念全国残疾人就业宣传月,Tra...

数字化转型中的资本、劳动力和土地

Capital, Labor, and Land in the Digital Transition

在数字时代,领土问题再次成为影响经济和民主的关键因素。

适当的道路基础设施、熟练的劳动力是物流行业面临的主要挑战:专家

Proper road infrastructure, skilled workforce among key challenges for logistics industry: experts

这些挑战迫使物流公司平衡成本管理、劳动力和技术投资,以保持竞争力

拥抱数字时代:在当今劳动力队伍中连接多代人才

Embracing The Digital Age: Linking Multigenerational Talent In Today's Workforce

利用量身定制的学习、指导和协作来利用多代劳动力的优势,并在当今不断发展的商业环境中推动成功的数字化转型。本文首次发表于 eLearning Industry。

随着劳动力市场认知度的改善,消费者信心上升

Consumer sentiment rises as labor market perceptions improve

根据密歇根大学的消费者调查,消费者信心连续第三个月上升,小幅升至 2024 年 4 月以来的最高水平。

新冠疫情危机消退后,日本劳动力市场实际工资为何停滞不前?

Why Has Real Wage Been Stagnant in Japanese Labor Markets Even After the COVID-19 Crisis Cooled Down?