Президент Азербайджана посетил производство необитаемых надводных аппаратов SALVO и KAYRA
9月6日，阿塞拜疆总统伊利哈姆·阿利耶夫参观了该国海军总部，了解了“SALVO”和“KAYRA”无人水面艇的生产和测试情况。
▼研究者的眼睛☆什么是退休后“恰到好处”的工作方式？摘自我的书《女性退休后：金钱、工作和生活的现实》（Shodensha Shinsho）（4）☆性别认同和性取向何时出现？ -性别认同从童年开始，性取向发生在童年后期到青春期- ☆新生产力和先进制造 ☆居酒屋，一个有“联系空间”的地方 - 从孤独的角度考虑日常接触点-- －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－▼《经济学家周刊》☆印度经济展望 - 持续高增长，但由于物价上涨，2016财年下半年将放缓-----------------------------------------------------------
Exercise Urgent Response Tests Marine Corps Installation Partnerships
佛罗里达州布朗特岛海军陆战队支援设施的军人、平民和承包商参加了紧急响应演习，这是一项为期四小时的部队保护演习，测试他们如何在复杂的紧急情况下维持军事设施的使命。
Special Operations Forces Tackle Unseen Threat of Blast Exposure
美国特种作战部队正在积极应对反复爆炸超压的无形威胁，以在不影响战备状态的情况下保护战士的大脑健康。
Hormuz traffic slows after Iran threatens retaliation for US attacks
鉴于伊朗警告可能对美国的行动进行报复，霍尔木兹海峡的航运交通明显放缓。相反，通过曼德海峡的船只活动有所增加。此外，一些船舶可能在没有激活应答器的情况下航行，这可能会影响跟踪数据。
China prepares £40bn stimulus for financial sector amid fears over sluggish growth
北京希望银行和保险公司加强对股市的投资，以帮助补充现金储备 中国将向其金融部门注资 540 亿美元（400 亿英镑），因为北京试图在经济增长乏力的情况下支撑银行和保险公司。许多金融机构表示，他们将从包括财政部、甚至经营该国烟草专卖公司在内的国家机构获得数十亿人民币的资本。继续阅读...
That sound you hear is not the world ending – it’s liberalism being monstered | Waleed Aly
事实证明，我们大多数人不再相信进步。当这种情况发生时，对于我们这样的社会来说，它很快就会成为一场危机获取我们的突发新闻电子邮件、免费应用程序或每日新闻播客根据您的政治观点，怪物无处不在。也许你会以科技亿万富翁和他们正在开发的人工智能的形式看到他们。也许你在社交媒体的垃圾堆中看到了他们之前留给我们的，或者是拒绝告诉你“真相”的传统媒体。你可能会在马诺圈或教导我们孩子性别流动性的机构中看到他们。也许你会在郊区挥舞砍刀的移民青年身上看到他们的身影，或者在贝尔法斯特街头试图斩首某人的难民身上看到他们的身影。或者你可能会在暴力的反移民暴徒中看到他们，他们焚烧房屋作为回应。如果是这样，你很可能会在澳大利亚
'Blue-collar rage' threatens to cost Trump the midterms
当工会工人和他们的家人在这个劳动节聚集在一起时，有些人可能会思考罗纳德·里根那句令人难忘的名言：“你现在的情况比四年前更好吗？”所有工人，无论是否加入工会，都面临着食品和汽油价格上涨的问题。对于美国的工会劳动力来说，整体经济状况黯淡。来自人工智能和机器人技术的威胁比比皆是。美国和国际公司投资新工厂的承诺基本上仍然是承诺。唐纳德·特朗普总统第二任期内削减了大约 40 万个联邦职位，这扰乱了人们的生活。其中许多工作以前都是由工会代表的。 作为一名劳工研究学者，我相信蓝领选民将在11月的投票中伴随着疲倦和警惕。因此，那些对扭转经济有实际想法并对美国人担心如何支付账单表现出同情心的候选人可能会获得
An under-the-radar weapon is helping workers defy Trump’s labor crackdown
尽管唐纳德·特朗普总统承诺创造制造业就业机会，但他所领导的经济却以制造业就业增长乏力和普遍裁员为特征。现在，专家们正在撰写劳动节社论，解释普通美国人如何反击并夺回经济机构，并通过利用特朗普自己方法中的弱点来做到这一点。“在 2026 年劳动节，工人的前景可能看起来很严峻，”特丽·格斯坦（纽约大学罗伯特·F·瓦格纳公共服务研究生院纽约大学瓦格纳劳工计划主任）和盖比·戈德斯坦（State Futures 创始人兼总裁）周一在新共和国写道。 “特朗普政府正在取消对工作场所的保护，企业的行为就好像他们有一张免费通行证可以做任何他们想做的事。”然而，尽管存在这些问题，格斯坦和戈德斯坦认为我们有理由“乐观
Dealing with the AI productivity boom: We do know how to share the wealth
来自 Dean Baker 普通读者都知道，我对人工智能是否会导致生产力大幅增长、从而导致大规模失业（国会预算办公室也是如此）持怀疑态度，但重要的是要认识到我们以前也经历过这种情况。具体来说，我们曾经历过很长一段时期生产力快速增长的时期。它没有[...]
失业率的一个弱点是，如果人们退出劳动力市场，他们就不能被算作失业者，失业率就会下降。他们不再积极寻找工作，这可能是因为他们是灰心丧气的工人。在这种情况下，较低的失业率可能会产生误导。退出劳动力市场的人可能表明劳动力市场疲软。我们可以改为查看就业与人口的比率，因为这包括那些不属于劳动力市场的人。但这包括 16 岁以上的所有人，这意味着该群体中有老年人，但其中许多人已经退休。退休的人越多，这个比率就越低，这可能会产生误导。这并不一定意味着劳动力市场疲软。但我们有25-54岁人群的这一比例（这也排除了许多可能不找工作的大学年龄人群）。2020年1月为80.6%，2020年4月为69.6%。2026年
通用动力公司采用了轻型 F-16，为其配备了面积增加 120% 的曲柄箭头三角翼，将挂载点数量从 9 个增加到 27 个，并将有效载荷增加了一倍。它的设计目的是在不使用加油机的情况下携带炸弹、导弹和自己的燃料穿越华约领空。美国空军选择了麦道公司的双引擎、两座 F-15E 攻击鹰，而 F-16XL 原型机则交给了 NASA。
The M60A3 Patton ‘Frankenstein’ Tank Has a Message for the US Army and the M1 Abrams
到了 20 世纪 70 年代初，M60 已经落后于 T-64 和 T-72，而能够应对它们的坦克还需要数年时间才能服役。因此，陆军把钱花在了回报最多的地方：不是用在装甲上，不是用在发动机上，而是用在瞄准具上。早期的 M60 炮手使用光学重合测距仪并通过手动对准两个图像来估计距离 - 在压力或光线不足的情况下速度缓慢且不可靠。 M60A3 用激光测距仪取代了它，该测距仪为弹道计算机提供信息，计算弹药类型、枪管磨损和天气情况。第一回合命中概率大幅上升，这已经成为决定坦克战的数字。
David Peters 驻扎在冲绳嘉手纳，周六早上 1000 点乘坐一架 SR-71 Blackbird 起飞。这条航线穿过朝鲜非军事区、日本海的油轮、鄂霍次克海和堪察加半岛、阿留申群岛埃达克附近的更多油轮，然后是加利福尼亚州的比尔空军基地。脱下西装、汇报情况并交出机密飞行文件后，他和机组人员乘车前往军官俱乐部，享受周五晚上 1630 点的欢乐时光——按时钟计算，比他们离开日本还有 17 个半小时。
Shore based jobs for 2nd and Cheif Engineer outside core shipping
核心航运之外的二等工程师和总工程师的岸上工作 https://youtu.be/kku24proSqM?si=9jlUXLbsbf9b4glk 核心航运之外的二等工程师和总工程师的岸上工作可以为高级船舶工程师提供一种在不完全离开海事行业的情况下停止航行的方法。当工程师达到管理级别时，他们可能已经拥有多年的机械经验，[…]核心航运之外的第二工程师和首席工程师的岸上工作首先出现在商船解码中。
Measuring Customer Training Success Beyond Course Completion Rates
通过产品采用、信心、保留、支持趋势和实际结果（而不仅仅是课程完成情况）来衡量客户培训的成功。这篇文章首次发表在电子学习行业。
为什么语言教师需要不同的人工智能对话生成式人工智能工具在教育领域越来越明显，通常伴随着兴奋、不确定性和不均匀的指导。教育领域人工智能的许多实践指导都强调效率、准确性和生产力（Case 等人，2025）。虽然这个框架在某些情况下可能有用，但它并不完全[…]当人工智能遇到语言课时，这篇文章首先出现在语言杂志上。
Why Non-Negotiables Are the Load-Bearing Walls of School Culture
很少有短语能像“不可协商”那样引起如此多的忧虑。对于许多教育工作者来说，这个词让人想起严厉的行政监督、限制性的进度指南以及削弱教师自主权的照本宣科的课程。然而，当正确定义和实施时，不可谈判的东西就不是合规工具。相反，它们是学校文化的承载支柱，维护教学公平，建立人际信任，并在教职员工中建立集体效能。如果没有明确的共同期望基线，学校就会无意中让学生的成功靠运气。学习成果取决于学生被分配到哪个教室，而教师的协作则分裂成孤立的孤岛。为了构建一个让学生和教育工作者都能蓬勃发展的环境，学校系统必须在教学设计、课堂文化和专业社区中识别、保护和维持明确的不可协商的条件。认知提升的结构必要性每个学生都应该每天获
