United in Diversity: the Asia-Pacific Region’s Path to Inclusive Social Development
泰国曼谷11月10日电 (IPS) - 本月早些时候在卡塔尔举行的第二届社会发展问题世界峰会标志着全球努力推进包容、公平和可持续发展的重要时刻。在整个峰会期间，亚太地区的贡献表明，多样性不是障碍，而是制定以人为本的解决方案的力量。阅读全文，“团结在多样性中：亚太地区实现包容性社会发展之路”，网址：globalissues.org →
The Future of Flight Is Inclusive
OBAP 证明多样性推动创新。通过打开航空航天领域的大门，它激励了像麦迪逊这样的年轻人才，并为下一代领导、设计和飞向未来做好了准备。“飞行的未来是包容性的”一文首先出现在教育和职业新闻上。
This Professor’s Open-Source Robots Make STEM More Inclusive
作为 20 世纪 80 年代和 90 年代的一名电气工程专业学生，卡洛塔·贝里 (Carlotta Berry) 有两次经历帮助她塑造了自己作为教育者的未来。首先，当她研究机器人时，她不被允许与它们互动。 “机器人太贵了，所以本科生没有机会接触它们，”贝里回忆道。 “我对自己说，有一天我要教授工程学，但要以一种让学生能够触摸机器人并对其进行编程的方式。”这促使贝瑞致力于克服机器人技术的经济排他性。但她的第二次本科经历涉及一种不同类型的排斥：贝瑞是仅有的少数女性或黑人工科学生之一。 “有时这可能是一种孤独的经历，”贝里说。 “代表性确实很重要。”现在，贝瑞是罗斯-哈尔曼理工学院电气和计算机工
India’s growth model blends innovation with inclusion, says Mandaviya at Doha Summit
他强调了印度的“包容性增长”模式，指出 2016-17 年至 2023-24 年期间创造了超过 1.7 亿个就业岗位，女性劳动力参与率翻了一番，失业率降至 3.2%
Empowerment, Ownership, & Agency: Building an Inclusive AI Future, with Jimena Viveros
律师兼人工智能专家 Jimena Viveros 探讨了为什么弥合全球南方和北方之间的数字鸿沟既是道义上也是经济上的当务之急。
The AI Inclusion Imperative: What We Must Do Now
人工智能包容性势在必行：我们现在必须做什么：2025 年雷斯尼克阿斯彭行动论坛的简报《人工智能包容性势在必行：我们现在必须做什么》一文首先出现在阿斯彭研究所。
Center on Disability and Inclusion Awarded Grant to Pilot Advocacy Training Network
公众可以完成需求评估调查，以帮助确定纽约各地自我倡导者和家庭的培训优先事项、障碍和支持需求。残疾和包容中心授予试点倡导培训网络拨款的帖子首先出现在《今日雪城大学》上。
EDI Nation: The growth of Equality, Diversity and Inclusion bureaucracy and its costs
前言 在 2010 年代初，一些运动团体提出了引入他们所谓的……继续阅读“EDI 国家：平等、多元化和包容性官僚机构的增长及其成本”后 EDI 国家：平等、多元化和包容性官僚机构的增长及其成本首先出现在经济事务研究所上。
Global campaign to make anatomy teaching more inclusive
由普利茅斯大学领导的“全民解剖学”正在向世界各地的教育工作者伸出援手
California affirms a comprehensive, inclusive approach to literacy at long last
具有里程碑意义的扫盲法被描述为“阅读科学”法案，但这种简写未能准确反映该立法的全面范围和意图。
A new multilateralism. How are the UN and other global organizations adapting to a new world?
新的多边主义。联合国和其他全球组织如何适应新世界？ 2025 年 11 月 26 日 — 中午 12:00 至下午 1:00 匿名（未经验证） 2025 年 11 月 10 日 查塔姆研究所和在线 就包括联合国在内的全球机构的未来进行小组讨论。联合国贸易和发展会议（UNCTAD）秘书长丽贝卡·格林斯潘将成为小组成员之一。与联合国贸易和发展会议（UNCTAD）秘书长丽贝卡·格林斯潘及专家们一起讨论联合国的未来。在全球合作面临前所未有的压力之际，联合国等全球机构如何在竞争、大国对抗和快速变化的世界中保持相关性和有效性？从气候到贸易，现有的多边体系的合法性和提供集体解决方案的能力面临着越来越多的挑战
Beyond Breakout Rooms: Deepening Learning with Collaborative Whiteboards
远程学习将继续存在。在 COVID-19 大流行期间，学生和教育工作者都需要在没有充分准备或培训的情况下快速转向远程平台（Basilotta-Gomez-Pablos 等人，2022）。许多项目选择为学生保留远程和混合学习选择，这是有充分理由的。这些平台提高了便利性、访问性和包容性，并迅速获得关注。现在，许多机构都有机会，或者可以说是[…]超越分组讨论室：利用协作白板深化学习的帖子首先出现在教师焦点 |高等教育教学与学习。
The Guardian view on education reform: Labour risks missing its chance to change schools | Editorial
部长们应该鼓励热衷于在新课程正式采用之前尝试新事物的教师推迟英国特殊需要教育白皮书的发布，这比仓促宣布计划却被迫撤回要好得多。这就是政府决定将这一极其重要和敏感领域的改革计划推迟到明年的考虑。一些议会领导人对延误感到失望，这就是他们对超支的绝望。但部长们希望，进一步的磋商将使他们能够为他们坚持认为旨在通过使主流学校更具包容性来改善系统的提案获得支持，而不是像许多家庭担心的那样，减少福利和节省资金。推迟可能是谨慎的。但随着上周弗朗西斯对课程审查的细节逐渐浮出水面，很明显，政府在保持教育计划的势头方面还有很多工作要做。报告中提出的 GCSE 内容和考试的变化大部分被布里吉特·菲利普森 (Bri
How Women Are Shaping the Future of Manufacturing
女性正在重塑制造业，证明是领导力、包容性和指导（而不是机械）推动了该行业的持久进步。女性如何塑造制造业的未来一文首先出现在《教育和职业新闻》上。
Sustaining Women in Construction Through Community and Representation
留住女性参与建筑业需要包容性社区、强有力的代表性以及全行业的支持，以缩小差距并确保长期增长。通过社区和代表性维持女性参与建筑业的帖子首先出现在《教育和职业新闻》上。
World Bank grants $40mn boost to Madagascar Airlines
马达加斯加航空公司（MD，塔那那利佛）宣布，世界银行对该航空公司“凤凰2030”转型计划的进展感到满意，已同意提供6500万美元融资计划中的第二笔4000万美元。 2024 年 9 月，世界银行为马达加斯加提供了 2500 万美元的经济转型促进包容性增长项目 (PIC3)。马达加斯加政府重申全力支持该航空公司，并正在努力敲定剩余20%的财务支持条件，...
Aligning Budgetary Policy with National Planning: The 2026 Federal Budget and the 13th Malaysia Plan
出版物作者： 出版日期： 2025 年 11 月 4 日概要 马来西亚 2026 年预算案——第 13 个马来西亚计划 (13MP) 的首笔运营支出——通过继续递减燃料补贴，同时对医疗保健等关键领域实行紧缩政策，破坏了 13MP 目标。这种财政错配和不雄心勃勃的包容性增长目标造成了根本性的政策脱节。没有大胆的[…]《预算政策与国家规划相一致：2026年联邦预算和第13个马来西亚计划》一文首次出现在RSIS上。
