详细内容或原文请订阅后点击阅览
技能提升、技能提升、技能提升:是时候让您的员工队伍面向未来了
好吧,学习和开发专家们!您是否感到有压力让您的团队保持技能领先?听好了,因为在本文中,我们将一头扎进技能提升的世界!本文首次发表于 eLearning Industry。
来源:eLearning行业 | 在线教育博客通过提高劳动力
还记得五年前您可以在睡眠中做的那项舒适,可预测的工作吗?是的,我都不是。今天的技能实际上是明天的老式,这意味着我们是无畏的学习和发展领导者,需要领先游戏。我们需要立即开始工作。
为什么UPSKILLING对您的员工和您的公司如此重要
让我们分解,好吗?提高您的劳动力不仅仅是“不错”(尽管也就是!)。这是关于:
- 未来的团队机器人即将到来!好的,也许不是明天,但是自动化和人工智能正在改变游戏,我们需要为我们的人们提供在这个勇敢的新世界中蓬勃发展的技能。 (考虑数据分析,人工智能识字和网络安全 - 这些机器人不会破解自己!)提高生产力和互动是真实的,没有人愿意觉得他们被困在死胡同的工作中,在世界上扭曲了他们的拇指。高技能向您的员工展示了您投资于他们的成长,这会导致更快乐,更敬业,敢于我们说更生产力的团队。 (而且,谁不喜欢生产力的提升?您的老板会做车轮!)吸引(并保持!)在这个就业市场中的顶级人才,最佳表现者有选择,我的朋友!提供强大的高技能机会就像闪烁着一个霓虹灯标志,上面写着:“嘿,我们投资了我们的人民!” (还有谁不喜欢一个好的霓虹灯?)