Crunch time for lifestyle diseases as govt plans fitness push
印度政府正在计划新的激励措施来对抗日益增多的生活方式疾病。正在考虑提供健身房会员补贴和雇主健康计划。 Niti Aayog 将准备一份重点关注早期筛查和行为改变的路线图。国际最佳实践将指导针对三十岁以上公民的政策干预。该举措旨在解决糖尿病和高血压日益流行的问题。
Is apprenticeship policy quietly pushing universities to the margins?
如果学徒制度从大学转移出去，那么对于 Gianina Harvey-Brewin 来说，学生、机构和雇主都将遭受损失
It’s becoming harder, and more important, for universities to use levy contributions effectively
雇主的学徒税的运作方式正在发生变化。乔·哈特利·梅特卡夫 (Jo Hartley-Metcalfe) 发现高等教育机构没有充分利用其贡献
Reeves to launch City ‘skills compact’ committing firms to retrain staff in AI
独家报道：计划提高数千名金融部门工人的技能，跟上科技革命的步伐 财政大臣雷切尔·里夫斯 (Rachel Reeves) 将宣布一项新的金融城“技能契约”，该契约将承诺巴克莱银行 (Barclays) 和劳埃德银行 (Lloyds) 等公司对数千名金融部门工人进行再培训，以适应人工智能革命。该金融服务技能契约将于周二启动，届时很可能是里夫斯 (Reeves) 在安迪·伯纳姆 (Andy Burnham) 预计收购伦敦金融城之前在 Mansion House 向市政府老板们发表的最后一次演讲。 10. 这项政府支持的举措将要求雇主提高工人的技能，帮助他们“跟上”重大技术变革的步伐，而这些变革引发了
InsideAIR Podcast Episode 144: Hidden In Plain Sight - RAF Reservists
您知道英国国防部会颁发奖项来表彰支持我们人民的公司吗？雇主认可计划奖励那些致力于服务人员、预备役军人、退伍军人和军人家庭的公司。
WATCH: Penn State Lehigh Valley, a commitment to eastern Pennsylvania
对于蒂娜·理查森校长来说，教育有能力改变生活、家庭和社区。理查森凭借自己的经验和对基于工作的学习的热情，反思了宾夕法尼亚州立大学利哈伊谷分校通过与雇主、企业家和社区领袖的牢固合作伙伴关系，在为学生提供机会方面所发挥的作用。她的信息很明确：当学术界和工业界合作时，学生、企业和社区都会受益。
IEEE Honors Robotics Pioneer Toshio Fukuda
福田敏夫 (Toshio Fukuda) 在其职业生涯的大部分时间里都在不断开拓创新。他被认为是机器人学领域最多产的学者之一，撰写了 2,000 多篇研究论文并撰写了多本该领域的书籍。由于他在开发生物医学机器人系统、工业机器人、微纳米机器人、机电一体化和人工智能驱动的自动化方面的开创性工作，他成为一位有影响力的人物。福田发起了最早的机器人会议之一，即 IEEE/RSJ 国际智能机器人和系统会议 (IROS)。近40年后，它仍然很受欢迎。福田敏夫雇主埃及日本科学技术大学，位于亚历山大头衔教授兼研究副总裁会员级终身研究员母校早稻田大学，位于东京；东京大学 IEEE 终身院士，微纳系统工程系名誉教授
From Serving Tables to Serving Clients: How Customer Service Prepared Me for the Practice of Law
在进入法学院之前，我经历过客户服务工作的考验。餐饮服务、零售、接待员、服务员——凡是你能想到的，我都做到了。与此同时，我很早就渴望从事法律工作，我不禁想知道是否还有其他工作可以让我成为对学校和雇主更有吸引力的候选人。令我惊讶的不仅是法律雇主一直以来的接受程度
Evolving Markets Drove the Remote Work Revolution
远程和混合工作通常对雇主和雇员都有好处，尽管许多过时的政府规则阻碍了这种安排，但工作灵活性的提高还是发生了。
随着2016年负利率政策的出台，10年期国债利率大幅下降。根据当时的一项调查（企业年金协会《企业年金状况调查》，下同），22.4%的固定收益企业年金计划正在考虑“降低预期利率”。事实上，不少企业年金计划都下调了预期利率，固定收益企业年金的平均预期利率从2016财年末的2.38%下降到2016财年末的2.17%。 2024 年（企业养老金联合会，《企业养老金基本资料》）。 随着假设利率下调的推进，企业年金计划考虑下调的比例逐渐下降，最新比例为4.6%。另一方面，3.8%的企业养老金计划正在考虑提高预期利率，部分原因是近年来政府债券利率开始上升。事实上，一些企业养老金计划，特别是那些假设利率较低
本文研究了美国限制外国工人通过 H-2B 签证从事低技能非农业工作的经济影响。雇用 H-2B 员工的主要行业包括场地维护、酒店、建筑、林业和海鲜包装。美国雇主获得此签证的机会受到联邦政府配额的限制，并部分通过随机抽签分配。作者发现，通过抽签可以雇用更多 H-2B 员工从事低技能工作的公司可以增加其产量、投资和利润。 H-2B 招聘对美国就业的影响为零或……
June ADP – Continued Trend in Labor
尽管尽一切努力将经济描绘成具有弹性，但就业形势继续疲软。 ADP 报告称，6 月份私营雇主仅增加了 98,000 个就业岗位，低于预期的约 118,000 个，也低于 5 月份的 122,000 个。几乎所有招聘都来自服务业，特别是教育和医疗服务业，而休闲和酒店业 [...]
Joe 和 Monica Eastin 赠送的一份具有里程碑意义的礼物将使穆迪学生有更多机会获得实践实习、雇主联系和职业指导。穆迪学院将成立伊斯汀职业准备中心，改变学生为劳动力做好准备的方式，该文章首先出现在《德克萨斯大学奥斯汀分校新闻》上 - 德克萨斯大学奥斯汀分校。
Where Will the Jobs Come From in Developing Economies?
工作从哪里来？经济上的答案相对简单。雇主提供所需的商品或服务，并雇用具有提供该商品或服务所需的技能的工人。但从工人的角度来看，答案看起来并不那么简单。我如何找到这些雇主...... 继续阅读发展中经济体的工作机会从哪里来？帖子发展中经济体的工作机会从哪里来？首次出现在《对话经济学家》上。
OPINION: We need to ask better questions about how and if career pathways are working
多年来，政策制定者、教育工作者和雇主一直在争论职业道路——将高中生与高等教育和职业联系起来的计划——是否真的有效。我们将对话界定为学徒与大学、劳动力培训与文科、职业与学术。 Rodel 和 RTI International 的新发现——在其中一篇文章《意见：我们需要就职业道路如何以及是否发挥作用提出更好的问题》首先出现在《Hechinger 报告》中。
Trump's Scoreboard on Economy, U.S. Credibility Speaks for Itself
当你审视事实时，你会发现一个截然不同的故事。同样的基本现实仍然存在：美国没有崩溃，市场没有投降，雇主仍在招聘，资本继续流向决定国家实力的行业。
Too hot for work: why extreme heat is a threat to Europe’s productivity
高温使一些工作场所变得危险，经济学家警告称，中断将削弱经济增长莫妮克·莫斯利 (Monique Mosley) 已经习惯了她工作的约克郡食品工厂的闷热环境，但 6 月破纪录的热浪使环境变得难以忍受。 “我们生产热灌装食品，温度高达 30 多度是很常见的，”她说。 “感谢我们的工会，我们的雇主提供了额外的休息时间，但并非每个工作场所都是一样的。”最近席卷英国和西欧大部分地区的热浪给雇主及其雇员带来了巨大的挑战，从闷热的办公室、通勤中断和学校关闭，到工人面临脱水、中暑和其他伤害风险的危险建筑工地。继续阅读...
