阿斯彭研究所刊物领域信息情报检索

阿斯彭研究所刊物是由阿斯彭研究所(Aspen Institute)出版的一系列学术期刊。阿斯彭研究所是一个非营利性的国际性组织,致力于促进领导力、思想交流和公共政策讨论。该研究所的刊物涵盖了各个领域的重要议题,包括社会科学、人文学科、商业管理、教育、环境等。这些刊物以高质量的学术研究和深入的分析见长,为学者、政策制定者和社会公众提供了有价值的信息和洞见。阿斯彭研究所刊物在学术界和决策层具有广泛的影响力,被认为是理解和解决全球重大问题的重要参考资料。

我们与 Uber 进行产品公平交流时学到的东西

Learnings from Our Product Equity Offsite with Uber

来自科技和民间社会的 60 位产品公平领导者齐聚一堂,庆祝取得的进展并为集体行动设定了新的目标。文章《从我们与 Uber 的产品公平场外活动中学到的东西》首先出现在阿斯彭研究所。

智能防御:在人工智能时代驾驭国家安全

Intelligent Defense: Navigating National Security in the Age of AI

阿斯彭战略小组研究了人工智能与国家安全之间的关系。文章《智能防御:在人工智能时代驾驭国家安全》首先出现在阿斯彭研究所。

青少年对网络安全的看法:从我们的海报比赛中获得的见解

Teen Perspectives on Cybersecurity: Insights from Our Poster Competition

青少年对网络安全有一些聪明的想法。从我们最近的海报竞赛的获奖者那里学习最佳实践。文章《青少年对网络安全的看法:从我们的海报竞赛中获得的见解》首先出现在阿斯彭研究所。

奖学金效应:教育和职业流动奖学金的成功经验

The Fellowship Effect: Lessons in Success from the Education and Career Mobility Fellowship

但我可以稍微吹嘘一下这些研究员吗?因为我们可能提供了包装,但他们才是礼物。文章《研究员效应:教育和职业流动研究员项目的成功经验》首先出现在阿斯彭研究所。

受保护:从受害者到胜利者:格洛丽亚·沃尔顿和解决方案项目如何重新定义气候正义

Protected: From Victims to Victors: How Gloria Walton and The Solutions Project are Redefining Climate Justice

由于这是一篇受保护的文章,因此没有摘录。文章《受保护:从受害者到胜利者:格洛丽亚·沃尔顿和解决方案项目如何重新定义气候正义》首先出现在阿斯彭研究所。

工作质量通讯——工作中的人权

Job Quality Newsletter – Human Rights at Work

我们每月的《工作质量通讯》深入探讨了人权与经济体系的重要交集,以及我们如何改变工作场所。文章《工作质量通讯 - 工作中的人权》首先出现在阿斯彭研究所。

抓住工人权利的时机:组织者和从业者的工具包

Seizing the Moment on Worker Rights: A Toolkit for Organizers and Practitioners

研讨会的“工具包:组织者执行行动指南”由执行董事 Mary Beth Maxwell 撰写,通过分享她在联邦政府任职期间的经验教训,揭开了政策制定过程的神秘面纱并使其民主化。文章《抓住工人权利的时机:组织者和从业者的工具包》首先出现在阿斯彭研究所。

劳动节通讯——风险、回报、法规和资源

Labor Day Newsletter — Risks, Rewards, Regulations, and Resources

我很高兴为您带来今年的特别劳动节通讯。如您所知,阿斯彭研究所经济机会计划致力于推进战略、政策和理念,帮助低收入和中等收入人群在不断变化的经济中茁壮成长。因此,我们投入了大量的时间和精力来 […]劳动节简报——风险、回报、法规和资源首次出现在阿斯彭研究所。

经济机会计划月度文摘——2024 年 8 月

Economic Opportunities Program Monthly Digest — August 2024

我们很高兴展示我们上个月的一些作品,包括视频、评论、活动等。文章《经济机会计划月度文摘——2024 年 8 月》首先出现在阿斯彭研究所。

宣布新的工作质量卓越中心

Announcing the New Job Quality Center of Excellence

该中心是一站式服务中心,提供报告、视频、案例研究等 - 适合任何有兴趣改善工作的人。文章《宣布新的工作质量卓越中心》首先出现在阿斯彭研究所。

人工智能、人类智力自主和工作的未来

Artificial Intelligence, Human Intellectual Autonomy and the Future of Work

2015 年 1 月,国会召开了新成立的共享经济核心小组的首次会议。在众议员杰罗姆·纳德勒和埃里克·斯瓦尔韦尔的带领下,一群立法者、科技公司首席执行官和一些像我一样幸运的学者齐聚华盛顿特区,讨论工作的未来。面对平台创业、自由职业者和其他 […] 人工智能、人类智力自主和工作的未来首先出现在阿斯彭研究所。

言行一致:劳动力系统推进我们自己的劳动力的四个步骤

Shoes To Walk the Talk: Four Steps for Workforce Systems to Advance Our Own Workforce

我们能否看到劳动力发展领域更能反映其寻求培育的变革的未来?鞋子要说到做到:劳动力系统推进我们自己劳动力的四个步骤首先出现在阿斯彭研究所。

重建复原力:与 Saket Soni 就增强美国灾难劳动力的能力进行问答

Rebuilding Resilience: A Q&A with Saket Soni on Empowering America’s Disaster Workforce

复原力不仅仅是对紧急灾难需求的回应。文章《重建复原力:与 Saket Soni 就增强美国灾难劳动力的能力进行问答》首先出现在阿斯彭研究所。

解读新闻中的人工智能:媒体素养课程计划

Interpreting AI in the News: A Media Literacy Lesson Plan

为了帮助新一代批判性地思考人工智能报道,Aspen Digital 为学生发布了一份媒体素养课程计划。文章《解读新闻中的人工智能:媒体素养课程计划》首先出现在阿斯彭研究所。

我们正在阅读的内容:2024 年 8 月

What We’re Reading: August 2024

如果本月有一个主​​题,那就是在动荡时期让商业和社会变得更好是多么困难。文章《我们正在阅读的内容:2024 年 8 月》首先出现在阿斯彭研究所。

受保护:Layla Zaidane 正在构建两党合作的未来

Layla Zaidane is Building the Future of Bipartisanship

没有摘录,因为这是一篇受保护的帖子。帖子《受保护:Layla Zaidane 正在构建两党合作的未来》首先出现在阿斯彭研究所。

受保护:让数据公平,对 Ryan Merkley 的采访

Making Data Fair, an Interview With Ryan Merkley

没有摘录,因为这是一篇受保护的文章。这篇文章受保护:让数据公平,对瑞安·默克利的采访,首先出现在阿斯彭研究所。

受保护:阿斯彭 FSP 启动国家反欺诈和诈骗工作组

Aspen FSP Launches National Task Force for Fraud & Scam Prevention

没有摘录,因为这是一篇受保护的文章。这篇文章受保护:阿斯彭 FSP 启动国家反欺诈和诈骗工作组,首先出现在阿斯彭研究所。