市政(HRM)。实施该战略,成功地使市政当局通过将问题从减少犯罪改造为创造安全的问题来朝着共同的公共安全愿景迈进。这引发了市政当局的转变,以超越缺乏公共安全犯罪方法,朝着建立安全和福祉的条件。就职公共安全策略为市政当局采取四个战略优先事项的行动提供了一个广泛的框架 - 建立居民弹性,确保安全空间,加强社区,预防和减少犯罪。通过该策略,市政当局为将我们的人民,过程和地点视为建立更安全的社区不可或缺的地点建立了坚实的基础。市政当局的公共安全战略展示了市政当局在创造安全条件方面所发挥的最重要作用,这是其对上游计划,服务和战略计划的持续投资。1例如,公共安全策略中76个行动中有一半以上是通过公园,娱乐和图书馆提出的。 这些动作包括创建市政计划和服务的包容性空间,以及以股权为中心的方法来开发建立社会凝聚力的资源,关系和网络,并将居民与本地和额外的本地级别的资源联系起来。 自制定战略以来,市政当局还采取了主要的关键战略计划,有助于创造安全和福祉。 可以在附件A中找到这些程序区域的每个程序区域的简要措施简介。1例如,公共安全策略中76个行动中有一半以上是通过公园,娱乐和图书馆提出的。这些动作包括创建市政计划和服务的包容性空间,以及以股权为中心的方法来开发建立社会凝聚力的资源,关系和网络,并将居民与本地和额外的本地级别的资源联系起来。自制定战略以来,市政当局还采取了主要的关键战略计划,有助于创造安全和福祉。可以在附件A中找到这些程序区域的每个程序区域的简要措施简介。其中包括制定通往经济繁荣行动计划,青年服务计划,多功能青年中心,社会政策框架,Halifact和Justfood Action计划。公共安全办公室还领导了关键战略行动的实施,向市政当局和社区合作伙伴提供了有关减少伤害服务,警察转型,反种族主义研究和政策发展,数据素养和高级分析工具开发的战略建议。它继续监督三个计划领域的实施和开发:安全城市和安全的公共场所,社区动员团队以及建筑物更安全的社区基金。在2021年,在2018-22战略达到结束日期之前不久,市议会指示CAO制定一项新的战略计划,以重新构想当前的公共安全方法。该运动源于越来越多地要求将现有的响应模型更改为HRM的紧急情况和非紧急情况。这个方向强调了继续投资于“上游”和基于社区的方法的必要性;专注于扩大对社会问题,危害和非核心警察职能的反应范围;并确保最合适的人正在应对紧急和非紧急情况。市政授权,以维持安全和可行的社区,一种战略性的公共安全方法需要思考我们想要完成的工作以及我们是否有能力实现这些目标。为此,我们必须考虑责任制(立法任务)和行动能力(资源,知识,技能)。哈利法克斯地区市政当局宪章的第2次“市政当局的目的”指出,人力资源管理有立法责任,以发展和维护安全和可行的社区。 如上所述,市政当局通过直接服务,计划和政策来履行这一任务,从而增强了建立有弹性的个人和社区的保护因素。 例子包括青年编程和扫盲发展;社会凝聚力的邻里计划,并支持社区主导的安全和福祉计划。 市政当局还通过降低风险的计划和服务来履行此任务(即,使个人或社区更有可能损害的因素)。 降低风险牵涉到市政当局提供的各种计划和服务,包括人行道和道路维护,消防和公共安全教育,社区健康计划,防火预防检查和代码执法,紧急情况准备,紧急服务实现计划,用于诸如青年青年倡议计划等预防年轻人和预防犯罪风险计划。 最后,市政当局通过对传统上通过警务,火灾和其他紧急响应服务造成的危害来履行其任务。哈利法克斯地区市政当局宪章的第2次“市政当局的目的”指出,人力资源管理有立法责任,以发展和维护安全和可行的社区。如上所述,市政当局通过直接服务,计划和政策来履行这一任务,从而增强了建立有弹性的个人和社区的保护因素。例子包括青年编程和扫盲发展;社会凝聚力的邻里计划,并支持社区主导的安全和福祉计划。市政当局还通过降低风险的计划和服务来履行此任务(即,使个人或社区更有可能损害的因素)。降低风险牵涉到市政当局提供的各种计划和服务,包括人行道和道路维护,消防和公共安全教育,社区健康计划,防火预防检查和代码执法,紧急情况准备,紧急服务实现计划,用于诸如青年青年倡议计划等预防年轻人和预防犯罪风险计划。最后,市政当局通过对传统上通过警务,火灾和其他紧急响应服务造成的危害来履行其任务。
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